本人是一家儿童培训机构的老师，由于公司一年未给上社保，扣押我的劳动合同，平时加班没有加班费，甚至法定假日都加班，我和老板协商不妥后，决定申请劳动仲裁，老板 原因，（公司不给上社保等等）我觉得这没有错，因为纯属个人私交，我只是倾诉一下，而且这些都是事实，由于我知道我这几天是无故旷工，我昨天去上班，九点钟 ...
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的固定期合同在2015年2月1日到期，公司至今未通知继续签订劳动合同，是否有违约的问题存在。 2.在工作期间原单位和现有的单位进行了并购，本人之前在公司的 办公室人员交涉至今没有正面回答我的问题也没有给予解决。 3.2012年公司在4月和5月份扣除了我个人缴纳的医保部分，但是我的折子里却没有这两个月的 ...
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我于2008年6.1号入职某公司，当时签署的劳动合同公司没给个人。在我印象中当时只签了3年。以后没有续签。我上周一和公司提出未续签合同辞职并补偿我7个月的补偿金。人事经理说档案太多。要过2天才能看合同。周三人事经理找我给我看了合同。合同 ...
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公司账上没有钱，最大股东不用公司账户发工资，一直用个人账户发工资，现在拖欠几个月工资，如果上诉到法院，能否要求股东来发放拖欠的工资？有劳动合同，劳动合同的签名是他 法律依据《公司法》第二十条：公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司 ...
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司机只走保险.其余拒不赔付.受害方公司也不管.劳务合同不合理.现手中有劳动合同和公司证明还有医院病例和诊断书 具体能赔付多少？还有个人需要支付什么费用想向您咨询一下我想委托找个负责任的律师为我起诉.需要交通事故和劳动纠纷方面的律师估算具体能赔付多少?律师费用百分之几?整个案件结束需个人掏 ...
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的监理员。在公司已上班8年。以往和公司签的劳动合同里社保的内容。 一、第四条乙方工资报酬；在我不高的工资报酬里包含600元社保保险。 二、第五条社会保险与福利 1、社保由个人购买者，须将发票交回公司备案；由监理公司购买者，此费用从工资总额中扣除；意外伤害保险由公司统一购买，不 ...
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现在公司要求我先垫出10多万，这个工作失误并不完全是我一个人得责任，是整个内部管理流程上得问题，现在他们把责任全部推在我身上。公司已经三年没有和我签订劳动合同，但是有交社保，请问公司有权要求我来赔偿吗？如果我离职是否夜可以告公司没有和我签订劳动合同？打赢得 ...
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，但是我调动工作的时候，让我自己写了辞职申请，是个人兴趣爱好所以调动工作，刚到新公司，公司以前口头答应的东西就没有实施，比如饭补，住宿补贴，报到 最多只赔偿我半个月工资 证据补充： 宁波公司签订了正式劳动合同，工资8000每月，承诺医保和公积金依法缴纳，其实医保和公积金都么有足额缴纳，可以到公积金中心 ...
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我在现在的公司工作十多年了，签了无固定期劳动合同。最近公司经常加班，我因为个人原因偶尔不能加班，引起公司的不满，现在领导老是找茬想让我自动离职。我们公司的 方式处理；这样的制度合法吗？加班费应该也不是按工资的1.5倍计算的。我如果以公司强制加班和加班费支付不合理为由解除劳动合同，能得到补偿金吗？谢谢！...
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进的公司，12年十月份去培训时和公司签了一个培训合同，有服务期是四年，但现在待遇太低了，想辞职，公司一直没签劳动合同可以要赔偿吗？ 全部合同内容 经理推荐，公司决定让乙方参加取证培训。具体取几项，由公司决定，个人不得擅自做主。经甲乙双方共同协商，达成以下条款。 1、甲方负责通知乙方培训报名。 2、乙方 ...
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