你好,我与公司的合同期限是2006.8~2010.8.从2006年到2009底每年年底都有年终奖.但2010年公司就没有发放,原因是因为合同未满一年(2010.1~2010.8),如果合同期是到12月份才有得发.我觉得的我应该拿到1~8月份的奖金,你认为呢?...
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公司发放年终奖金（有合同）少发7000多元，公司发奖金是通过个人账户转帐的，没有缴个人所得税。我想按合同争取少发的7000多元，但公司说可以补发7000多，但必须缴个人所得税15000多，这种情况我应该如何维护自己的权益？...
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对我的处分是待岗2个月（待岗也要上班），我们的工资本来是650*岗位系数+1400*岗位系数（岗位系数：0.9）。现在待岗公司每个月只发650*岗位系数,还 劳动合同的话，我是否可以得到经济补尝？还有我们每年都有年终奖和安全生产奖，计划生育奖。如果我现在要求解除劳动合同，是否可以要求公司按月发放给我。...
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你好！在私人企业工作，未被签劳动合同。入职时间有18个月，这期间工资发放不稳定，拖欠年终奖、5个月工资。请问这种情况要怎样处理将被欠的奖金、工资拿回来。而且这个情况可以申请因未签劳动合同补偿双倍工资吗？...
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您好，我是交通事故导致一根肋骨骨折，右耳神经性耳聋，请问需要做伤残鉴定吗？工资公司都全额发放了，但是扣了我的年终奖，还要做三期鉴定吗？...
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试用期是6个月，但是在年终奖发放的时候，奖金是从转正之后算起的。这样合理吗...
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我在这家公司工作2年半，现在不想干了但是，这是年前最后一次发放工资，那么我现在辞职的话，我的年终奖会给我发吗...
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月为做满一整月，只做到18天就以不正当理由辞退我了。我12年一整年的每月工资：1月3812元，2月2254元，3月2492元，4月3502元，5月 元，平均月工资3058元。年终奖与工龄奖于2013年2月5日共发了2000元。2013年1月工资4617元，2月工资未发，要等22日才发放，3月18日做完 ...
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月发3500其余年底一次性发清，其中月发工资包括补贴及加班费等，年终奖视效益确定。但每月的补贴和绩效奖全勤等都是另外发放的，去年一直都没事年底补发了我8000元，可今年换了一个老总，年底时把每月发的补贴全勤和工龄工资等全都扣除了，只给我发了600元，公司的说法是签的合同年薪 ...
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请问我在一个单位工作近十个月之后无理由的被清退，但形成了事实的劳动关系，担任的是会计岗位。但单位一直没有与我签订劳动合同，每三个月就让填一张延长试用期的表，月奖和年终奖也没有给我发放，请问可以申请双倍赔偿工资和属于自己的奖金？怎样维护自己的权力？谢谢大家...
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