我是服装厂一名员工，做了5年多，有劳动合同。因工作失误导致面料损失，有5000快的损失，过去了有5个月，现老板要我赔偿，但是还没说陪多少？我想问下，要是我赔偿，是全额吗？还是有一定的比例？要是老板扣我钱，我可以拒绝赔付吗？因为这件事老板不要我做了，我可以要求老板给我5年的补贴吗？谢谢...
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我是服装厂一名员工，做了5年多，有劳动合同。因工作失误导致面料损失，有5000快的损失，过去了有5个月，现老板要我赔偿，但是还没说陪多少？我想问下，要是我赔偿，是全额吗？还是有一定的比例？要是老板扣我钱，我可以拒绝赔付吗？因为这件事老板不要我做了，我可以要求老板给我5年的补贴吗？谢谢...
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经员工透露老板才知道此事，现在联系不到交接人，服装店员工向老板说我（前任店长）偷拿过店里衣服，可都是片面之词，现在老板要找责任人要求赔偿其损失，可是我已经离开贵公司24天，这些天发生什么事情我1概不知，请问我有责任吗？谢谢您，请尽快回复，谢谢！...
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万），于是甲方便与我们终止了协议。 后来甲方多次威胁，殴打我公司业务人员，并要求我们赔偿甲方损失，退回定金。我们万般无奈只能回避。 没想到在3年后的今天，甲方 诈骗，声称我们接到钱没给货，还说我们骗了他80万，经济警察突然将我公司员工强行带走，并直接刑拘130天，后来我们去经济警察那才知道，是警察在 ...
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有一员工，因长期负重，现查出腰肌劳损，这能算是工伤吗？假如认定是工伤了。因腰肌劳损不会一次性彻底好，以后肯定会复发，这样再次住院，还可工伤报削吗？假如以后该员工离职了，拿着工伤证明要求公司赔偿他的损失，那么公司会承担什么责任？...
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我的岗位是助理岗位，非财务专业，平常公司的发票都是由我开。近一个月开票上有两个错误，一是粗心把我司开票信息不全的票开给了客户，二 红票抵掉，我们老板的意思是票已经开出去了，要是客户要求，我们给客户补偿，要是给客户补偿的情况下，我需要赔偿多少，最多赔偿工资的多少？因为这个事，老板有辞退我的意向，其实解除 ...
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变更、解除和终止按照《劳动合同法》与《公司员工管理制度条案》有关规定执行。如因乙方单方面解除劳务合同的，需向甲方赔偿经济损失及违约金，合计: (伍仟元整)，甲方可 诉讼的权利。 这是签的劳动合同第六条，如果，我提前一个月打离职报告，但是甲方会不会扣我工资要求我付违约金。 我一个月工资加押金正好够违约金...
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因员工长期工作不认真不听使唤，现在公司又到了淡季，所以就把他8号辞掉了结清了工资，前几天他去劳动局投诉我要求赔偿经济损失。请问该怎么处理？...
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合同，结果上班几天，他就出工伤了，根据医嘱休息一个月，期间他要求工伤赔偿，索赔几万元，公司没有同意（他压伤右手中指一点点，伤及中指一点点骨头，应该能 劳动合同，他拒绝签订劳动合同，后面公司出了书面通知他三日内要去人事部签订合同，但是他至今还没有过来签，后续我们应该如何操作呢？如何把损失降到最低。谢谢。...
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将来理赔的时候都是他们拒赔的借口。保险法对保险当事人双方“如实告知”有很高要求，本来是签单前他们没有“如实询问”也没有“如实告知”，一旦到了索赔的时候 满！也有不少人因此给他们打官司，可打赢了官司没赢钱。 八、公司规定蛮不讲理，如单方规定管辖医院限制被保险人的选择权；单方规定先向第三方索赔强制被保险人 ...
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