您好，我是一个刚刚离职的员工，在试用期，自己主动辞职的。试用期3000块钱，我们是双休，4月份应该是干22天，我干了14天，我辞职后，工资应该是3000除以22再乘以14，对吧。然而公司在给我发工资的时候，却是3000除以30再乘以14，我们明明 ...
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，后来找他家里人，也说不知道。等到这个月的14号他主动给我打电话了，要求发工资，而且要求多发两个月的，当初签合同的时候都给他明确说明旷工3日（含）以上的，立即解除劳动合同，属自动离职，而且前几天来办公室闹事，说马上给钱，不给就要砸了办公室。请问：这种情况应给多给2个月的工资吗，...
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1月22日离职，旧单位(西安百事可乐）是每月25日发上个月的工资，那社保也是本月缴纳上个月的吗？ 2.旧单位人事部说社保要调整基数，告诉我8月份才可以转社保。 的话保险就没法缴纳，旧单位停缴了，中间停缴这部分怎么办呀？是由谁补交呢? 3.我是主动离职的，失业险起不了作用，那未转社保期间我的社保间断缴纳 ...
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元这跟提成差距很大，而且我们每周只是单休。合同上签的是双休。所以我主动离职但是还是对工作做了交接，准备到口头请辞15天后就不在来。压的工资我也不准备追究 请问这样是否可以？...
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这种情况能获得哪些合理的补偿，各个部分应该怎么计算。如我前12个月的平均工资（税后）为1500元，我能获得多少补偿金。如果是我主动离职，又有哪些补偿。我去新公司与不去新公司又有什么差别。 注，我很急，因为公司让我们在下周四去解决问题。我所在部门有30多人，只是入职 ...
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,现在公司让我自己填辞职信,信中说明我是因为个人原因提出辞职.(我已填写了一张离职交接表,上面注明了我和公司是协商解除劳动合同关系,并且注明了填写是期是 中会因时间问题产生一些过期商品,但这个在公司是有专门的费用的) 四.如果我不写这封辞职信的话,那么公司是否要赔偿我.(要赔几个月的工资) 还请帮助 ...
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了！ 公司今天通知我裁员，说是这星期可以办离职手续如果自己主动办理的话可以领到一个月的工资，我当时问副总最晚什么时候办理离职，她说是24号以前，只要是2009年假期 怎么办才好，有哪位好心人帮帮我该怎么走完这道程序？谢谢！ 问题补充：是公司让我走的呀，副总也承认性质是裁员，但是他们不肯写裁员证明，说只 ...
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请问我3.14日主动离职 厂长当日批准。辞职表当日递交上去的 然后退工装需当日办理 可是当天有事未办理 退工装，结果他们给我算了4天旷工 还冻结了我所有的工资 请问律师 我现在该怎么办 找谁都不管 踢皮球...
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我在一家商贸公司上班，试用期半年后给我签了一个一年的合同，而且合同原件不在我手上，老板说业务不好，不给我们放年假，有时同意的请假都会扣工资，我有没得正当理由，直接拿了工资走人，不用提前30天呢？...
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去老总那签字的，多次签字都没有签下来。我只有和我领导因为这个问题的往来邮件，和聊天记录，还有电话录音。还有就是，我来这家公司3个多月了，都没有劳动合同 没有上。我想请问，如果我想通过仲裁解决这个问题，我还需要准备什么吗？这次的调动是选择性的，如果不同意，就算是主动离职。所以为了这份工作，还有没要回来的 ...
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