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我工作的单位事业单位 我们一把手刚上任,未满1年试用期 再次我想问大家几个问题 如下: 第一个问题 去年年末的时候 一把手向单位6名临时工要钱,说 第四个问题 年末福利问题 一把手在年末时给全体职工发放福利后又秘密的只给一小部分干部(部长、主任等)们发放第二次现金、物质等福利 在一年同样每个职工都很 ...
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事业单位里,单位里很多人不上班,有的以病假为由长期不来上班,有的以事假为由长期不来上班,有的几年都不来上班,有的偶尔来单位扎一头,还照拿工资 他们的工作都是来上班的人分担的,可是收入上却没有任何差别。我想问这种情况存不存在单位领导的违纪行为,如存在违纪行为都有哪些?如果实名举报,需要提供什么证据?...
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十四条规定,“计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部,其工资待遇按照不低于接收安置单位与其军队职务等级相应或者同等条件人员的标准确定 层次的非领导职务工资标准”。 个人理解,对于担任行政职务、兼任专业技术职务的部队干部,无论其选择的转业移交方式是行政移交还是技术移交,“部队原职务”或者叫 ...
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近日,劳动人事局的领导找到我,说当年转业时开给干部介绍信开错了,要我打申请改回工人身份.我郁闷啊!我上那里说理去啊,有没有给支招啊....
//www.110.com/ask/question-2586921.html-了解详情
人民民主专政机关之一又是国家的特殊事业单位,其特殊性表现在:劳教所直属的企业,不同于社会上的经济独立核算的企业,劳教所直属的工厂的干部、职工都是由本所 及时劝止),解决同工不同酬收入差距悬殊待遇不公问题已经刻不容缓。 六、期待上级领导解决的突出问题 1、所内工人节日费、一月份双薪、和如何进一步提高住房 ...
//www.110.com/ask/question-1338140.html-了解详情
人民民主专政机关之一又是国家的特殊事业单位,其特殊性表现在:劳教所直属的企业,不同于社会上的经济独立核算的企业,劳教所直属的工厂的干部、职工都是由本所 及时劝止),解决同工不同酬收入差距悬殊待遇不公问题已经刻不容缓。 六、期待上级领导解决的突出问题 1、所内工人节日费、一月份双薪、和如何进一步提高住房 ...
//www.110.com/ask/question-1327389.html-了解详情
乡镇人民政府,公社农机站亦更名乡镇农机站或农机服务队,业务受县农机局或农机服务中心领导和管理,资产有国家分配和乡镇自购,是国家设在基层的农业技术推广机构 技术推广法》的执法大检查。国办省政办文件规定乡镇 “农业五站”是设在基层事业单位。 中央到省市可以说三令五申,当时沁原县政府、县人事局、县农机局印发 ...
//www.110.com/ask/question-1638867.html-了解详情
乡镇人民政府,公社农机站亦更名乡镇农机站或农机服务队,业务受县农机局或农机服务中心领导和管理,资产有国家分配和乡镇自购,是国家设在基层的农业技术推广机构 技术推广法》的执法大检查。国办省政办文件规定乡镇 “农业五站”是设在基层事业单位。 中央到省市可以说三令五申,当时沁原县政府、县人事局、县农机局印发 ...
//www.110.com/ask/question-1638840.html-了解详情
我是江西的一名乡镇财政所干部(属事业单位工作人员),07年因不堪原所长的长期刁难使坏压制等等不公证对待,忍无可忍之下与他决裂想不干走人,在愤懑 考试入闱第一名有人举报受影响拿下,时隔五年半后的今年我再次取得本县的公选领导干部入闱第一名,某人再次不失时机举报,在内有机关重重的情况下,组织部门一方面指使县 ...
//www.110.com/ask/question-1235534.html-了解详情
我是江西的一名乡镇财政所干部(属事业单位工作人员),07年因不堪原所长的长期刁难使坏压制等等不公证对待,忍无可忍之下与他决裂想不干走人,在愤懑 考试入闱第一名有人举报受影响拿下,时隔五年半后的今年我再次取得本县的公选领导干部入闱第一名,某人再次不失时机举报,在内有机关重重的情况下,组织部门一方面指使县 ...
//www.110.com/ask/question-1235531.html-了解详情
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