我在这个长工作总共有1年8个月了，转正时间有1年2个月，我这个厂想解散，在外地开了一个，那边底薪低。公司想遣散员工，想问一下，我能有那些补偿，还有我们是一年发2次年终奖，现在是6月份了，还能拿到年终奖么？...
//www.110.com/ask/question-2552040.html-了解详情
发放，准备在2月发（2008年一月发放了的）公司将大批的裁员，按劳动法规定是离职前的12个月的平均工资*服务年限。这样算来就是从2009年的一月到2008年的2月共是12个月，这样算并没有把任何一次的13月工资和年终奖及全勤奖算进去，请问公司这样做有没有违法阿？或是有什么不对的地方？请指教 ...
//www.110.com/ask/question-22140.html-了解详情
所属的公司里继续工作。请问，我们是否可以向原公司提出索赔？能提出哪些索赔？ 我是09年5月进公司的，我们工程部一共70人左右，有的员工工龄在8年以上。 。但本月底我们的合同就要终止。部门经理和我们开过会，基本上是没有什么赔偿，工资 发到月底，年终奖照发。请问，公司这样做合法吗？我们可以提出哪些索赔？...
//www.110.com/ask/question-723302.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务