各位律师好，我是江西萍乡的，我想咨询下以下问题：企业未跟员工签订劳动合同的情况下（未购买社保等其它保险），工作了近两年半（工作时间是2011年至 吗？麻烦各位律师给点意见，谢谢了！不过去用工单位工作前，用工单位曾说明单位不给员工买社保这些福利，我现在被辞退后再要求用工单位赔偿补交养老保险这些合理吗？...
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我是广州贸易公司的 我们公司在合肥这边商场开了一家零售部，公司要给员工买保险，我们公司在这边没有办事处和分公司，要怎么为员工购买社保。...
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自己选择缴纳，公司就考虑用相关的两家公司与员工分别签署非全日制劳动合同，然后把社保（公司和个人缴纳的）每月都发给员工，请问这样做是否合法？谢谢！ 结果本站所有律师 员工只购买工伤保险就行了。而且这是企业为了照顾员工而做的，是员工自愿的。上述问题的企业并没有说不给员工购买。还请各位律师仔细看看，不要看都 ...
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我单位是一个民营企业，一直没有给员工签订合同，现在计划与员工签合同，想了解一下，签合同后企业必须要给员工买社保吗？ 如果不买社保会怎样？...
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各位律师好，我是江西萍乡的，我想咨询下以下问题：企业未跟员工签订劳动合同的情况下（未购买社保等其它保险），工作了近两年半（工作时间是2011年至 得到2.5个月的经济补偿金，如工资：1500*2.5=3750元，还可以向企业赔偿2年半未给我买社保的钱，按养老保险来算，是可以拿到每月发放工资的20%， ...
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或者赔偿金,请问,我列举的公司以上行为.可以认定我为被迫辞职吗?? ......律师能帮我详细说明,我辞职所能争取的最大补偿是多少?? 谢谢律师！！我辞职的话，辞职报告仅仅以公司没有按照工资总额购买社保为由，提出辞职。。。可以算被迫辞职吗？其他理由不想写上去。写上去。他们也 ...
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，目前叫我自己联系岗位，在合同没有到期的情况下，我是否可以提出离职并提出赔偿？ 背景1、公司过去2年中一直未给员工购买社保，12年6月才开始购买? 1200左右，其余多的上班时间，算加班工资1000左右（注：劳动强度大） 3、此企业是一家靠口碑和良好的形象立足于市场的，对舆论的敏感度 高，请问：1、 ...
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年半了，因为到时入职的时候都是没有签订劳动合同的，也没有买社保的！那么，我就想咨询三个问题，第一，现在的劳动法是不是规定一个企业必须要给员工购买相关的保险—社保？第二，假如第一条成立了，我在办理离职的时候可以提出要求得到补偿吗？第三，因为工厂长期以来都是 ...
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说回去交接的话我才回去，直到2015年3月我想自己缴交社保才知他们一直有继续帮我购买社保，我发信息给老板和人事，财务负责人要求停保，但他们不帮我停保 辞职也不知道要去劳动局做备案，即是我的劳动合同一直未解除，眼看今年的企业所得税快要申报还没有人去处理，到时税所会有延期申报罚款产生（B公司的申报，我未与 ...
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，暂时不需要甲方为其购买社保，如需要时再另行通知甲方。（这个很恶心） （二）甲方按相关规定给予乙方享受法定假期。 （三）公司给乙方投的意外险 民主程序制定的各项规章制度，，乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律、法规和企业制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。 （二） ...
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