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8小时出勤,既然不能出勤也是应该休产假的,那么问题又来了,公司老婆社保,也就是没有生育保险,没有生育保险就预示着拿不到生育津贴,请问清算 ,老婆问其原因,其说是破产法规定,我们不懂法,所以请求工作组看看相关条文,工作组却一直没有出具相关文件也就只能请求相关部门和各位网友帮解答下了 ...
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