听同事说其他那些做业务员的同事正常提前1月离职，工资照常发但奖金都扣掉一半。如果我真的做不满一个月离职了，公司扣我最后这个月的公司，也不发我奖金。那我该怎么办？ 3、我明明生病了，上海瑞金医院的医生也开了病假条休息14天，但公司说我今年的带薪病假（每年10天）用光了，只能 ...
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通知金和经历补偿金可以同时用么？经济补偿金是按应发工资还是按实发工资？另签订的合同。公司有一份。但是不给员工一份。公司是属于违法行为么，公司辞退员工是按照 劳动局仲裁！星期一要找我谈谈。本人已经提供医院证明，和休假证明，时间为10天。有录音和工资卡。工资单。拜托律师大人给我一个准确的答案。我该怎么办？...
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纠纷都是自己处理自己赔偿。一天不上班就没有一天的工资。请病假、事假公司医务室也没发过一分钱的工资。一直就没有给公司增加过任何经济负担和费用。也 需要付按揭1688.1元。要是在医务室上班还过得去。要是现在工作没了，我该怎么办？公司强势滥用劳动合同法第40条第3项剥夺我一个弱视劳动者权益的违法行为，解除 ...
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年的退伍军人，2014年三月与黄河钻井三公司签了正式工劳动合同，分配到了钻井队，因为是学徒工，每个月只有1500块钱的工资，扣除五险一金，发到手里的只有八百块钱。 单位也联系不上，他们还说给我登报了，我找他们要报纸，他们又说没有登报，15年六月，我去油田管理局做了工伤鉴定，确定为工伤。现在我该怎么办...
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在立白公司工作7年，工作地点在山东淄博，但合同是与仕邦公司签的，去年工作时扭伤腰至腰间盘突出，休息看病，后来知道未给报工伤，且过了时间。上班就腰疼 推给立立白，立白推给仕邦，不给解决。这期间仅发500元生话费。现在仕邦说病假到期，停发工资，再不到岗安旷工处理。我该怎么办？申请劳动仲裁可以吗？万分感谢！...
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在立白公司工作7年，工作地点在山东淄博，但合同是与仕邦公司签的，去年工作时扭伤腰至腰间盘突出，休息看病，后来知道未给报工伤，且过了时间。上班就腰疼 推给立立白，立白推给仕邦，不给解决。这期间仅发500元生话费。现在仕邦说病假到期，停发工资，再不到岗安旷工处理。我该怎么办？申请劳动仲裁可以吗？万分感谢！...
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或回南京公司。我现在怀孕了，医院7月16号开了14天病假单，现在已发邮件申请休息，公司没有邮件回应。公司打电话说上海没有项目，决定不再用我，要解除劳动关系，我 规定在上海工作，我不去南京。公司签的劳动合同也没给我，7月15号发工资的，工资就我的没发，我是第一次发工资，请问现在我该怎么办？我可以拒绝解除 ...
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七个多月了，身体不太舒服，还要做长途车回老家生宝宝，想提前一个月休产假，但是单位领导不批准，说要么你坚持上班到生的时候，要么你辞职，以前一直就逼我辞职，工资就给我发的很少，现在还不让我提前休产假，我该怎么办呀，我们公司里其他本地的同事都可以请几个月的病假到生宝宝的时候，然后在休 ...
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尊敬的律师 ；您好 ，我在公司从事销售行业工作一年零一个月 在14年11月查出结核病住院两个月后出院又请了一个月病假在家休养（医疗期为三个月） ，每个月 了按旷工处理还说扣工资，发了我两个月工资之后那一个月工资还需要问，他们这样合理吗？我有没有必要做劳动鉴定？如果不给我发第三个月工资怎么办？该不该去办 ...
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