我是一个快递员，我们在配送完成后客户会对我们的服务进行评价，如果超出几个公司就会劝退，请问这合理吗，劝退后可以要求赔偿吗，上市公司！...
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部门的人太多，想裁员又不愿意给赔偿，就各种理由劝退，大家都很气愤，我们都是从开业到现在正式员工！ 在公司的要求下我们把能休的假都休了，现在公司又让 特别反常… 同时，公司又让我们轮流去别的地方支援，还要求我们部门其中两个员工调到客服部，部门不一样，会的东西不一样，待遇也不一样，那个客服经理又特别没品， ...
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公司因项目调整，不需要我这岗位的了，让我转做销售或者客服，我不愿意，他们也不赔钱给我。以前的各种考核都通过，如果现在他们强加考核是不是违法，要求赔偿是多少？而且我是在生病期间...
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部门的人太多，想裁员又不愿意给赔偿，就各种理由劝退，大家都很气愤，我们都是从开业到现在正式员工！ 在公司的要求下我们把能休的假都休了，现在公司又让 特别反常… 同时，公司又让我们轮流去别的地方支援，还要求我们部门其中两个员工调到客服部，部门不一样，会的东西不一样，待遇也不一样，那个客服经理又特别没品， ...
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我是一名业务员工06年上班07年签合同，签了两次合同，16年到期，现公司对我进行劝退，请问如何补偿...
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我是一名业务员工06年上班07年签合同，签了两次合同，16年到期，现公司对我进行劝退，请问如何补偿...
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