签了劳动合同，干了8天不干了，正常离职，公司交了社保，工资拒绝发放，说社保钱不够扣，还要我补钱，我个人缴纳部分工资绝对够，还有剩余，公司需要缴纳的部分也让我出合理吗？保留的有聊天记录，可以投诉吗...
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签了劳动合同，干了8天不干了，正常离职，公司交了社保，工资拒绝发放，说社保钱不够扣，还要我补钱，我个人缴纳部分工资绝对够，还有剩余，公司需要缴纳的部分也让我出合理吗？...
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5月28日，我在昆明工作一个月后，6月23日公司我不适合此份工作而将我辞退，到7月21日，6月的工资也没有发放，问了人事以后她以我没有填写离职申请拒绝给我发工资，说离职3天以上没有填离职申请算自动离职，不给工资。我应该怎么办...
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公司拖欠工资拒不发放。入职的一家公司，公司制度是要求要打卡的，外出需要签放行条。因为工作的内容比较灵活，且需要经常出差，所以在很多时候没有打卡和签放行条。这个事也是公司知道的。今年因为公司经营不善，发不出工资，去要工资时，公司拒绝给工资。准备起诉公司，请问律师一下：没有打卡，和签放行条 ...
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入职后公司未和我签合同，之后我提出辞职公司同意但拒绝发放这个月的工资，由于没签合同我去仲裁，仲裁查不到平时公司叫的名字让我去法院起诉个人，到法院后法院说没办法证明起诉的个人是你工作的公司老板，让我去仲裁……我只有人事招聘时的微信聊天记录，这种情况可以起诉人事招聘我的人嘛...
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我入职一个月公司未和我签合同，我提出辞职公司同意但拒绝发放这个月的工资，由于没签合同我去仲裁，仲裁查不到平时公司叫的名字让我去法院起诉个人，到法院后法院说没办法证明起诉的个人是你工作的公司老板，让我去仲裁……我只有人事招聘时的微信聊天记录，这种情况可以起诉人事招聘我的人嘛...
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公司辞退哺乳期员工，拒绝补发工资，未发放年终奖，产假期间工资未开...
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平时工作中经常需要加班，从未发放加班费，现在要离职了，我要求公司支付以往加班费（有约一年的打卡记录），公司拒绝支付，称平时工资中的各项奖金就是用做加班补偿的（里面有一项是加班奖金），但实施上平时工资上调也一直是以奖金名义，而不是上调基本工资。请问这种情况怎么才能把加班费要回来？可以 ...
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从台面坠落，致一角受损。一时疏忽，我以为机器也被发走。 7月25日公司开始发工资，不到一个月的时间无论如何还是有十多万的销售业绩的，在所有员工 我在店期间造成营业亏损，库存差异，私自使用样机以及有一台昂贵的样机受损。所以拒绝给付除非补上所有损失并购买损伤之样机。 请问： 1、 我该如何处理他及其员工 ...
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从台面坠落，致一角受损。一时疏忽，我以为机器也被发走。 7月25日公司开始发工资，不到一个月的时间无论如何还是有十多万的销售业绩的，在所有员工 我在店期间造成营业亏损，库存差异，私自使用样机以及有一台昂贵的样机受损。所以拒绝给付除非补上所有损失并购买损伤之样机。 请问： 1、 我该如何处理他及其员工 ...
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