公司在深圳，本人已工作有十二年了，今年公司搬迁到东莞，因为各种原因我不想跟过去，按照劳动法是可以得到补偿的，但公司为了省钱，准备把不想去的强调到深圳的分公司，分公司那边根本没有我现在从事的工种，所以更不想去，请问我可以选择不去吗？如果不去还有没有经济补偿？...
//www.110.com/ask/question-4410260.html-了解详情
，而且人事部就是将合同带到我们的办公地点，你员工就是签字吧，不签字就表示不续签合同，想问这样操作合法吗？ 2.那么好，即使这样操作合法，但是我签订 地球之类的工作地点是否也是合法有效？ 4.如果与公司协商解除劳动合同，但是公司就认定我是在北京市的行政范围内搬迁，没有补偿，是否合理？ 5.如果与公司协商 ...
//www.110.com/ask/question-1635326.html-了解详情
，而且人事部就是将合同带到我们的办公地点，你员工就是签字吧，不签字就表示不续签合同，想问这样操作合法吗？ 2.那么好，即使这样操作合法，但是我签订 地球之类的工作地点是否也是合法有效？ 4.如果与公司协商解除劳动合同，但是公司就认定我是在北京市的行政范围内搬迁，没有补偿，是否合理？ 5.如果与公司协商 ...
//www.110.com/ask/question-1634872.html-了解详情
的地皮出售,公司搬迁到新的地方继续生产,不过厂房是以租赁的形式. 14年底公司再次重组,15年初通知我们因公司经营不善,要对我们进行N+1的补偿. 因为我的二代 ,但我想请问,公司可以不帮忙解决我的户口问题吗? 3.我的合同写的是部门主管,我想请问,如果调去公司说的那个亏损公司,岗位变动,我的工资会有 ...
//www.110.com/ask/question-3440306.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务