公司放假期间按基本工资发放 -法律咨询企业改制搜索

公司要与终止劳动合同，赔偿只按基本工资的一半赔偿，请问合理吗？

：自2015年2月5日惠东义乌着火事件影响，于2015年2月7日公司某部份员工全放假，放假期间工资按一半发放。在2015年4月我正在怀孕，公司领导声称满月，公司要求工作我也义不容辞回岗处理事务。）昨天即2016年8月9日公司来电通知我：“园区出租与我终止劳动合同关系，工资与社保交到2016年8月9 ...

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