我是联通外聘员工 2011年在联通上班,2016联通改制乡镇承包.我签跟随合同到个人承包盛沃公司.我2016年低联通考核转正是员工. 合同还是正式员工跟随盛沃公司 再次改制如果想在盛沃公司.就要和联通解除劳工合同,去盛沃公司. 如不签解除合同.叫我正式员工联通公司经行双选.双选没有我合适工种.就去人才 ...
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律师您好，我是一名打工员，我前几天刚去了一家公司上班，这家公司是私人代理红葡萄酒的，和他们签了两个月的合同试用期，是做行政文员的，主要的工作是：办公室日常 ，还有办公室缺少什么东西就由我去卖，回来在报销，还有写单，公司茶叶没有了也由我去卖，在我上班第一天的时候就让我转1800块钱，去付茶叶的钱，到第2 ...
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有可能吗，用什么方法？或者给些补助如果去上班了 问题2： 公司会不会辞退她呢，因为刚好又换自己身份证，签了新的合同，合同现在还没发下来，（不知道为什么）因为现在 辞退，但是你母亲有这种病，可能会辞退；问题三，一般打医院的证明就好；问题四，一般没有。如果你母亲被辞退了，可以要求员工补偿，有社保能享受社保...
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险一金。到后来才知道我们被骗了，到B单位签的合同是跟施工项目部签的，真正跟公司签的合同是在10个月后才签，但是由于种种原因，最后也没签，之后我想 这期间，B单位给我们交保险是从我进入单位后的第10个月一直交到我辞职，但是没有交公积金，这跟当初给我们承诺的完全不一样。考上本省的事业单位后，由于我在A单位 ...
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险一金。到后来才知道我们被骗了，到B单位签的合同是跟施工项目部签的，真正跟公司签的合同是在10个月后才签，但是由于种种原因，最后也没签，之后我想 这期间，B单位给我们交保险是从我进入单位后的第10个月一直交到我辞职，但是没有交公积金，这跟当初给我们承诺的完全不一样。考上本省的事业单位后，由于我在A单位 ...
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在移动公司上班，当时一次签了3年的合同，今年12月31日合同到期，今年因怀孕5个月了在上班期意外流产，公司说流产是病假，因请假在12.15---1.15日，所以给了我俩个月的待改进，期间还没有工资，因为不懂劳动合同法，所以我也就没有说什么，现在竟然说我年终成绩效不好被辞退，这种做法合理吗...
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小孩就将代办点交给公司承包人负责，当时接手是说我随时可以回来上班，现在我要求要回我的代办点看负责人已各种理由推辞。其实在他接手的这段时间我即没有工资也没有 自己经营？ 另我租的那个门面属拆迁范围，我和房东老板签的合同早已到期，后来房租一个季度交没有在续签合同，我和老板说过他说没事，可现在老板却告诉我要 ...
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工作期间,被申请人没按国家带薪休假条例第三条、执行带薪休假政策、申请人没有享受年休假、依据法律法规规定第10条、额外支付申请人3倍工资。 申请人在被 身份证和其它证件）规定、扣押申请人电工证一本。 公司人事部在申请人工作未有任何过错的情况下,解除与申请人的劳动合同，后又通过降职，调离工作和工作地区、不 ...
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班了，平时有点小错但没什么大问题，但是店长突然已人太多为由叫我不用上班了，起先没有任何提醒。我们签过劳动合同但是后来合同上没有公司的印章，所以告诉我们要从新签一份，可是至今也没有给我们.所以我想把钱结清，可店长说一定要到15号给，（那个时候我已经回老家了，不一定会回来） ...
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本人在该公司工作6个月，签了期限1年的合同，公司开始说试用期3个月，可是现在都没有给我转正。合同我也没有副本。没有买保险。一个月休4天，每天上班时间8小时。上个月20号交的辞职信，公司到现在还不批我走，说要找到人才能走。请问我应该怎么做？...
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