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拖欠奖金两个月60%的工资，未签订合同，未缴纳社保，如何维权？
，广州最低工资标准1550元，为了筹这个数）。因为四六比例招不到新人员，给新来的员工执行八二比例，并且叮嘱不能告诉我。强行执行四六比例的公告栏上明确所有 那两个月里，因为合同在工资那里没有明确不规范，我拒签。社保并没有给我缴纳。离职时，该交回公司的东西已经交回。除了公司发给我们执行四六比例制度的电子档 ...
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