我08年在一家公司上班，没买保险，也没签订劳动合同，之前进去的职位是文职工作，次公司因为诈骗一样的手段骗了一个客户几万块钱，怕被告，换了个 跟公司老板要提成 说谁给你承诺过，又没有白纸黑字，后来闹僵了 2010年8月9月份的工资未支付给我，说是给电脑给他们才给我工资，当时兼职的工资不高提成未发，我不在 ...
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本人自1986年在政府机关后勤服务中心入职工作至今，用人单位存在未签订劳动合同，未给劳动者缴纳社保，支付工资低于最低工资保障标准的问题，如现在（2020年）提起劳动仲裁，可以主张怎样的权利和经济赔偿金？...
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我在一家企业工作一年了，现在还未离职，单位从未与我签订劳动合同，按照劳动合同法规定应该赔偿双倍工资，我现在已经将单位仲裁，且证据链相当完整充分，但我听说单位给我上了社保就构成了事实合同关系，是就得不到双倍工资赔偿了吗？...
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本人于2014年7月在某公司上班，期间未订立劳动合同，于2015年6月离职后听朋友说可以主张二倍工资，于是提起了仲裁。可是在仲裁过程中，单位出具了我在入职时签订的入职表，上面有一些我从未看过的条款，是用人单位在仲裁时听了律师的建议加入的，这些条款主要有： ...
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公司重庆办事处工作，到2015年7月11日离职公司都并未与我签订劳动合同，也没有购买社保，昨天我去重庆劳动仲裁委申请仲裁，办案人员告诉我冲裁时间较长，建议我 号码）。2，人事异动申请表（公司抬头及logo）。3，公司同业主签订得房屋租赁合同（证明我是在这家总部在广东的公司重庆办事处工作）。4，名片。5 ...
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我在一个单位已经连续工作满一年，但一直未签订劳动合同。关于劳动法中“用人单位需支付双倍工资”中所指的工资包括哪些工资呢？另外，我是去年7月份毕业的学生，在毕业之前的实习期算不算已经和公司建立了事实劳动关系？如果我要维护自己的权利，需要取得哪些证据呢？...
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我和某单位于2016年3月底建立劳动雇佣关系，单位没有签订劳动合同，后在协商下单位于2016年9月份缴纳了社保，后来单位以资金缺乏为由从去年12月份一直到现在欠缴社保（单位整体欠缴），该如何申诉维权？一年多来没有正式劳动合同，只以现金形式每月发放5000元，且单位没有通知停缴社保，导致现在无法转入 ...
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底5000元含保险费，安全奖，出差补助等；一直到2012年2月，公司和我签订劳动合同至2012年6月20日到期，现公司有关领导和说因为我50岁了，到期后 6月到2012年2月份之间单位未签劳动合同的双倍工资，，还有就是拖欠工资是不是可以有百分之二十五的补偿，劳动合同法中有没有关于拖欠工资的说法，是那一 ...
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如果刚入职和公司签订了保密协议，协议上写明该协议作为劳动合同的附件存在，与劳动合同具有同等法律效力，但是应该作为主体存在的劳动合同一直没有和我签，入职 入职开始计算还是入职1个月以后开始计算？），2、补缴保险；3、看过劳动合同法和听人说还有个超过一个月不满半年补偿半个月工资，和另外有一个月工资的补偿， ...
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