装饰装修管理办法》第十九条：“禁止物业管理单位向装修人 指派装修企业或者强行推销装饰装修材料”。 五、 水费、电费超标准收取。按照陕西省物价局《关于调整陕西电网电力价格 的通知》 （陕价价发[2011]169 号）规定，一档电价：年累计用电量在 2160 度及以下，电价为 0.4983 元/度，而 ...
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各位大神你们好， 想咨询一下，部门领导单方面以邮件形式通知我调整工作岗位，之后一直在进行协商，这个调整岗位的结果事后才通知人事部，1个月之后人事拿出了司法 单方面强制调整工作岗位，我面试进公司的时候有明确的岗位，现在这样随意的调整我的岗位，也不需要员工签字确定单方面就这样操作了？？？是否合法？？？谢谢 ...
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员工完成，为一般普通作业岗）。与公司签署的劳动合同中，关于调岗有如下内容：甲方因生产需要调整乙方工作岗位，按变更合同办理，双方签章确认的协议书或通知书 乙方工作岗位的，属于甲方的自主权。想知道，后面这条合法吗?现公司认为这不是调整岗位，是上级领导正常行使权力安排工作，且取消我进入办公区域的权限。主管不 ...
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县人民政府，省政府各直属单位： 经省政府同意，现将省人事厅、教委、计委《关于做好2000年全省研究生和大中专毕业生就业工作的意见》转发给你们，请认真贯彻执行 以及供需见面会等，宣传典型，树立榜样，帮助毕业生了解就业形势、就业政策，调整期望值和择业心理，找准位置，掌握择业方法，树立正确的人生观和择业观， ...
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的薪酬制度有规定调整后的岗位是可以领取原岗位级别或更高级别工资的，或者说是员工在原岗位时所领取的工资级别是在调整后的新岗位工资级别范围内的，公司单方降低工资并没有和员工本人协商一至。请问，公司如此调整哺乳期员工工资是否合法合理？...
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基本工资（合同上未有显示我的岗位津贴和其他津贴。）。 问题是：公司一直在说调整薪酬制度，我们都不清楚，在今年的一个月领工资条的时候，忽然发现工资 我们续签的合同里，在“双方认为需要约定的其他事项：”里，公司加上了这样一句话“公司有权根据工作的需要调整员工的工作岗位，员工同意薪资随工作岗位的变动而调整！ ...
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2008】214号文《湖北省市政工程消耗量定额及统一基价表》；取费依据市建委关于贯彻2013版工程计价规范和计价定额的实施意见（黄建文【2013】112号文 ；其中建设工程质量检测试验费费率按0.8%计取；风险费按3%计取；关于调整建设工程费用定额综合费率的通知黄建文【2009】46号文；基准税率执行 ...
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工时制度。乙方的具体工作时间由甲方根据工作需要进行安排。甲方可根据其实际情况调整乙方的工作开始时。具体工作时间参见《员工手册》。乙方在此同意 在本合同期 的头衔、岗位或工作地点依法调整的，则自动执行新头衔、岗位或工作地点所适用的工时制度。 2.乙方在此同意，在甲方获得主管劳动部门关于不定时工时制或综合 ...
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，2014年5月27截止到2029年5月27，当时签署了一份贷款合同，其中关于利率是这样写的：“本合同贷款年利率按央行同期基准利率6.55％上浮11％执行 年利率为7.2705％。如遇国家利率调整，浮动利率参照调整后的同档次贷款利率，并按照贷款人相关政策执行。”我想问的是关于这加上11％利率合同我已经 ...
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中央财政予以经费补助并将适时调整生均补助标准。免费医学生的生均拨款正常划拨。 教育部、国家卫生计生委有关司局负责人 就《关于进一步做好农村订单定向医学生 自2010年以来，中央财政按照每生每年6000元标准予以补助，今后将会适时调整生均补助标准。这里所说的，可以理解为除了学费、住宿费，补助是6000呢 ...
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