通知我去立案，以他没和我签合同和不予病假，不予辞职告的。4月5号劳动仲裁通知单位，说你们单位员工把你告了，你们先协商解决，这时单位同意我离职， 上诉。我觉得这个判决明显不对。但是有很多地方我确实不懂。所以请大家一起看看这个案例。我有上诉的必要吗？ 1． 劳动部门是不是因为收受了贿赂所以把我立案的时候改 ...
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大律师你好啊！我是如东县洋口医院职工。我要想要请问一下。我是劳动纠纷案例。我要辞职。老，死活不批准。已经申请了劳动仲裁。现在等仲裁结果。问问如果仲裁结果胜诉。但是对方不服要上诉到法院。能不能拿着仲裁裁决书去新单位入职啊？...
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仲裁部门说社保案例不归他们管，要求找劳动监察大队，而劳动监察大队对08年前的社会保险不进行处理，且要求先由劳动仲裁部门进行用工性质确定，这样做有问题吗？？...
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仲裁是否有效。1、确立劳动关系。2、仲裁时效是否过期。3、受工伤证据、事实。4、受工伤时公司是否已经注销。上述案例表述事实、证据模糊。2010年1月29日受伤，2011年鉴定8级工伤，2013年仲裁。下裁决书。本人认为此案裁决书是否有效主要是时效性确立。受工伤时间，仲裁时间。...
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的应该是14个月了，在广州能得到支持吗？ 现在要申请劳动仲裁，个人要求是14个工资的，希望聘请有把握、有改案例经验月的律师。（11个月的我自己可以搞定）都谢谢你们的答复。公司有好几个是做了两三年给辞退的、、 证明劳动关系我已经有相当证据了，就是辞退是口头辞退，没有书面。我没有解雇前人事和同事都 ...
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再告他们。请问这个案子该怎么才能赢？是单独起诉还是合起来起诉？我看过之前的案例，合起来起诉的一般都是要A公司赔偿那部分败了，要B公司赔偿那部分胜了 被转移到B公司的。对于这个判决，我是否应该上诉？ 谢谢各位！！！说劳动仲裁的就算了，仲裁什么都不会管，直接一张纸以“超过诉讼时效”为由拒绝受理，所有告A、 ...
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工资、拖欠工资及补偿金、竞业禁止纠纷、返还证件、档案户口纠纷、劳动仲裁、其他劳动争议。婚姻家庭、财产继承、 债务债权、合同纠纷、公司法律、房产纠纷 最大的光盘制造商—莱德集团谈判，并最终取得中国大陆区总代理资格。目前主做劳动纠纷案典型案例：1、北京市锅炉厂苏某转移资格证纠纷案；该案是扣押证件之类劳动 ...
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工资、拖欠工资及补偿金、竞业禁止纠纷、返还证件、档案户口纠纷、劳动仲裁、其他劳动争议。婚姻家庭、财产继承、 债务债权、合同纠纷、公司法律、房产纠纷 最大的光盘制造商—莱德集团谈判，并最终取得中国大陆区总代理资格。目前主做劳动纠纷案典型案例：1、北京市锅炉厂苏某转移资格证纠纷案；该案是扣押证件之类劳动 ...
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工资、拖欠工资及补偿金、竞业禁止纠纷、返还证件、档案户口纠纷、劳动仲裁、其他劳动争议。婚姻家庭、财产继承、 债务债权、合同纠纷、公司法律、房产纠纷 最大的光盘制造商—莱德集团谈判，并最终取得中国大陆区总代理资格。目前主做劳动纠纷案典型案例：1、北京市锅炉厂苏某转移资格证纠纷案；该案是扣押证件之类劳动 ...
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我们一行6人提出离职，从人事部取出了我们的劳动合同。先去找的劳动仲裁，提交了仲裁申请，然后仲裁开庭，判我们赢。 仲裁判决未生效期间，公司提出一审上诉，结果 申请强制执行，不知道可以吗？ 需要有原工作公司相关负责人的书面证明材料吗？ 该劳动纠纷案件，已经持续一年半之久了，三次开庭，现在又拖着我们。我们不 ...
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