2013年7月的电话费（电话合同到期）。当时昌华集团只承认我2011年12月至2012年3月在公司任职四个月后自动离职。劳动仲裁让提供银行卡的明细， 劳动仲裁和岚山区法院、日照市中院为什么就以昌华的为准，不支持我的申请：补偿我2005年的养老保险及我的电话费和工资赔偿，让我不可思议。 七.我请求调查贺 ...
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2012年3月20日与单位签订了劳动合同，为期一年。合同写明基本工资是2000/月。之后发现与面试时候所谈不符，于是实际按照2500/月进行发放。从事的是 条，写明了1月25离职。但是我从头到尾都没有写过辞职报告。关于补偿，他同意帮我交保险至3月19日合同到期。关于提成，老板翻阅了相关资料，一口咬定我 ...
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09年初，在租期还未到期的情况下，中盛公司提出长房租，但在租赁期间，尚有中盛老职工与东方华源制衣签署的由劳动局鉴证的劳动合同未到期限，要截止到 要搬到附近的厂房进行生产，与中盛老员工的劳动合同是否要执行完？ 2、 中盛现在只有生产厂房，现在还没有机器设备，完全要通过贷款购买设备和补充流动资金，而且管理 ...
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8年，就近两年才买了社保，合同刚到期一个月，因为待遇问题考虑辞职，原来的社保可以要求公司补交和补偿吗？ 附：前面几年有两三年没签合同，但一直 也可以要求赔偿和补偿？如果公司以不知道劳动关系为由，没有档案为由拒绝补交，是否可以提出赔偿？ 目前的情况是还没辞职，仍在继续上班，但也没签定合同。 如果要求赔偿 ...
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调整到乙公司。2013年12月甲公司提前解除了与本人到2016年才到期的5年合同，但解除合同书没有给本人。在调整单位的过程中，公司只是说保持工资待遇不变 本人签订的五年劳动合同，后在本人多次要求下，甲公司才把解除合同书交给本人。本人向甲公司的提出予以经济补偿申请，该公司以本人自己提出辞职为由予以拒绝。 ...
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，2011年3月28日入职，入职期间签了一年的合同，到期后现在又签了3年的合同，但是一直都没有给我交保险，其他同事都有交，问其原因说我的交不上，也没有给我 就转正了的，但是公司没给交，这样的话我还只是属于合同工，公司是不是已经违法了？我现在不想做了，想提出辞职，公司不给赔付的话可以申请劳动争议仲裁吗？...
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