岁了、来工作可以但不加金、可以为你加一份商业保险，但前提是提供协保证明，用你的劳动手册找外面小广告的人花上几十元就办好了。因为急于工作我就花 钢钉，明年1月还要动手术取钢钉。但目前单位却说你和我们订的合同中协保信息是假的，不能得到赔偿、合同也无效，工伤至今也没有拿到工资。我欲哭无泪，我该怎么办？好心的 ...
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）。试用考核通过后进行定岗工作，双方签订二至五年的劳动合同，成为本公司正式合同员工，享受各项福利待遇。考虑到入职员工的人身财产安全 的进一步了解。 2、在电话咨询中用普通话交流，需要表达清晰。 3、保证个人信息真实，便于公司登记存档。 ◆联系我们： 联系人：诺经理（13031007481） 本人在网上 ...
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研究生，7月拿毕业证，之前与用人单位签订了三方协议，在入职表上填的未婚信息，但实际已婚，目前上班已有4个月，根据公司对第三方的就业协议补充条款，工作 待遇，切规定取得毕业证、学位证后才能签订劳动合同并缴纳五险一金。但上周我查出已怀孕，用人单位现在要以我提供虚假信息（及隐瞒婚姻状况）为由，要我自行离职 ...
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最低还款。两家现在都是还的最低款，每个月都在还。他们说我恶意透支，提供虚假信息。请问现在他们起诉我的理由是否成立。现在交通还有4万，平安有2万多，如果起诉我将承担什么法律责任，这属于那种犯罪。单位是否可以以我被判刑与我解除劳动合同（我是国企，铁路局）法院是以我银行放的款量刑还是以我剩余款来量刑。 ...
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权单方解除劳动合同，且不支付任何形式的补偿金。 九、利益冲突 （一）乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或商业秘密信息，亦不得 的； 5、乙方以欺诈的手段（包括但不限于提供虚假学历、职称、工作经历、个人荣誉等）与甲方订立或者变更劳动合同的； 6、存在严重违法违规行为或被依法 ...
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权单方解除劳动合同，且不支付任何形式的补偿金。 九、利益冲突 （一）乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或商业秘密信息，亦不得 的； 5、乙方以欺诈的手段（包括但不限于提供虚假学历、职称、工作经历、个人荣誉等）与甲方订立或者变更劳动合同的； 6、存在严重违法违规行为或被依法 ...
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向我反馈调查结果，说是KTV现在处于倒闭状态，还未开始营业，随后我向劳动监察提供了王总电话，劳动监察让我联系KTV，KTV的徐经理，名经理，女同事我都无法联系 也得不到，最好还是自己去协商保证金的事情，并且说我这算是劳动纠纷。我说顺盈这边不算是以虚假信息进行招聘吗？他们说这可能是顺盈走的法律的擦边球。 ...
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(当时要求补填填写的时候 没查询学信网记录 导致和补填时填写的学历信息有出入(具体项有 填写的毕业时间 所学专业 有出入 具体为 补填时填写 就这个当时补填学历这儿的失误 如果单位后面以提供虚假学历信息为由不给赔偿合法吗? 2. 如果对方以此为由说劳动合同无效 是否其中涉及的行业竞争 保密条款也无效? ...
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确认双方之间建立的是劳务关系，而非劳动关系。乙方不得依据劳动关系向甲方主张任何劳动者权益。三、声明 依据本合同，乙方只需提供送餐服务即可。乙方有充分地 用户提供送餐服务，具体是指乙方通过网络平台，在自有手机网络终端接收信息，按照该信息指令接收用户订餐订单，在用户要求的时间内直接派送到用户指定地点。 五 ...
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，保证享受本单位同等条件人员的同等待遇，军龄10年以上的应当签订无固定期限劳动合同。四、加强对退役士兵安置工作组织领导（一）各地要切实加强对退役 分工协作力度；各级机构编制、人力资源社会保障、国有资产管理等部门要积极提供相关信息，参与拟订安置计划，保障符合政府安排工作条件退役士兵的岗位落实；各级教育、 ...
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