自始有效。适用法律方面也存在错误之处，劳动双方未签订劳动合同，也没有存在劳动合同中的条款有争议，不能使用《劳动合同法》第二十六条作为仲裁裁决的依据。裁决 的规定，有失公平、公正。 综上所述，依据《劳动合同法》第七条，《劳动合同法》第八十二条，《国务院关于职工工作时间的规定》第三条，《劳动法》第四十四 ...
//www.110.com/ask/question-226558.html-了解详情
我入职公司29个月，当时老板挂靠公司第二年自己创办公司，但老板一直未与我签订劳动合同，今年4月8号辞退我，我是否可以依据劳动法第十四条无固定期限劳动 通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日， ...
//www.110.com/ask/question-15108578.html-了解详情
。商按照劳动合同法规定的“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同”，用人单位必须与劳动者签订劳动合同法 书面劳动合同应当向劳动者每月支付2倍工资的规定向劳动者支付2倍工资的，起算时间为用工之日起满1个月的次日法。商 从08年11月份瀚 ...
//www.110.com/ask/question-26821.html-了解详情
事实一、申请人于2009年6月26日进入被投诉人单位工作至今，期间签订劳动合同的时间为2009年6月26日至2011年6月5日止，至今合同期满 迄今公司于2012年5月12日才提出要续签合同，由于公司没有按照劳动合同法的相关规定进行赔偿因此申请人拒绝续签合同并提出离职申请。但是至今单位仍未回复申请人 ...
//www.110.com/ask/question-1124644.html-了解详情
公司工作，2010年1月1日调入宁波公司工作，目前在宁波工作，原公司未与我签订书面劳动合同，并给我交保险，现在宁波公司给我交保险，也没有劳动合同请问， 通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日 ...
//www.110.com/ask/question-205421.html-了解详情
被告：，住所地：。法定代表人： 性别：，职务：;电话： 原告因与被告关于劳动争议一案不服深华劳仲案()第号裁决书的裁决，向贵院提起民事诉讼 本人部分加班工资算在内了,使本人总收入减少,属于变相克扣工资降薪,违反劳动合同法第三十八条规定,仲裁委裁决属于错误的,请法院支持我的请求. 2).被告在没有跟本人 ...
//www.110.com/ask/question-1856818.html-了解详情
责任，存在徇私舞弊，枉法裁决情形。 申请人与被申请人签订的劳动合同明确约定的工资相对应的工作时间为8小时的国家规定的标准工时制，需要加班时被申请人需要向 认为加班费包括在已付工资中就不需要要求被申请人提供相关证据。 劳动合同法第38条明确规定了劳动者享有特别解除权。虽然辞职原因上写着：公司没有足够的 ...
//www.110.com/ask/question-1128954.html-了解详情
年3月离开公司，在公司总计工作时间为43个月。 我依据2008年起施行的《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》相关条款，贵公司在 的经济补偿。。。。。” 依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》“第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括 ...
//www.110.com/ask/question-900885.html-了解详情
共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所 的工作时间为每周六天制，每天工作8小时。 （二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。 （三）乙方依法享有法定节假日、 ...
//www.110.com/ask/question-10832.html-了解详情
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十八条第一款 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 说明： 全体员工与深圳XXXX有限公司签订《劳动合同》, 用人 十八条第四款 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； 用人单位每天非工作时间早上下7：45都会要求员工做早操，如迟到或 ...
//www.110.com/ask/question-1497278.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳动合同法规定签订时间
- ·最高人民法院刑事诉讼意见
- ·最高法院指导案例4号
- ·法律无明确规定
- ·对方无证据证明我先动手
- ·三代以内旁系血亲关系
- ·被告注意问题
- ·佣金确认书
- ·民事纠纷赔偿
- ·个人独资企业是否承担责任
相关搜索