近十个月,早已经过了单位规定的试用期,可是单位一直没有提过签订劳动合同,也没有任何保险,只有基本工资,现在我要辞职,单位说要追究我法律责任,请问单位是否有权利 的原因是要求盘点库存,说如果有出入将追究我法律责任,要求我包赔损失,之前我有三天未上岗,请问单位是不是有开除我的权利,对这样的情况我该怎么办? ...
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超市总部)入职,在试用期内,于05年9月被外派至现单位下属的外省市工作,现单位一直未与我签订劳动合同,由于新劳动法于08年1月1日实行,现单位在07年 至12年12月31日,但由于本人在11年6月发生医疗费用报销时,发现现单位一直未给我缴纳社会保险,如果我现在提出辞职,单位需支付我哪些赔偿?如何计算/...
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您好,我在一个部队餐厅担任主管一职已有三年两个月,但是单位一直未与我签订劳动合同也未给我上五险期间曾申请多次,现在我已申请辞职并要求单位给与经济补偿我月工资是4300元,按劳动法规定单位应给我多少经济补偿?辞职,并要求单位给与经济补偿...
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我在私企一小单位工作6年 单位一直未与我签订劳动合同 也未给我上社保 要在单位面临解散 我该怎样要求单位补偿?谢谢...
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我是去年3月份进入南京优尊旭公司工作的,今年二月份辞职,工作期间单位一直未与我签订劳动合同和购买社保,我现在想维护自己的权益,请问我是申请劳动仲裁还是到劳动监察部门投诉?我可以申请到哪些权益补偿?谢谢!...
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你好,我于2016年三月份进我目前的单位工作,入职前填写了一份个人简历,老板在底下批示试用期三个月,以后人事部门一直未与我签订劳动合同,现在上班四个月了,单位要搬迁,这期间未缴纳各项保险,未签订合同,七月一号出通知,让我们去签辞退合同,我们未签订劳动合同需要签辞退合同合同吗?我能得到哪几项补偿金?...
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朋友是02年到单位上班的,到07年单位一直未与他签订劳动合同,也就没有交社保;08年迫于新劳动合同的出台,才签了劳动合同,可单位也只是给报销,就是要拿出交社保的 就没有个人的发票,工作单位说不是个人的就不给报销,请问律师他该怎么办?另外,没签合同的那几年他该怎样维权?哪位律师能帮我咨询一下呀?谢谢了...
//www.110.com/ask/question-164083.html-
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来,我工作任劳任怨,从没有犯过一次错误,但该厂一直未与我签订劳动合同,至今未给我交纳社会养老保险和医疗保险,造成本人现在无法退休,无法领取退休金,且 5天外,平时没有星期天和节假日(这是厂里的强制规定),我没有因此获得加班工资,而且我的工资一直都低于盐都区最低保障工资;该厂上述违法行为已给本人造成巨大 ...
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我在现在这个单位工作了六年一直未与我签订劳动合同,昨天突然告知不用上班了,我未触犯单位规定,我想要回我应该得到的养老保险医疗保险的补偿养老保险,和医疗保险一直没给交过...
//www.110.com/ask/question-2321621.html-
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吴律师你好,想咨询一下,本人于2015年12月进入本单位食堂烧菜,拿到每月工资5000元,用工单位一直未与本人签订劳动合同,此单位2016年2月28日突然口头通知,29日辞退我。我应该怎样维权??谢谢?!...
//www.110.com/ask/question-6374078.html-
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