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在这个公司干了半年,签了三年的合同,合同也没再我手里,我就想尽快办理辞职手续,他们就一直拖着,说没有提前十五天通知他们,过完年也没去上班,我现在是不是需要写一份辞职报告,他们要是还不同意怎么办单位说由于我旷工,要给我通告批评,给我办理了离职手续,但是离职证明上写的是公司把我辞了。那么公司还有权利罚 ...
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如果我在1月5日给单位递交辞职报告,那么年后2月6日我还要去上班吗。还是只需要办理离职手续。如果公司以没有招到人为由不给办怎么办。我年后不想再去上一天,我如果再交一份以公司不交社保为由的辞职报告,可以交完第二天不去上班吗,如果公司不让我填离职手续怎么办。...
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2月10日办理离职手续,不到外省报到按旷工三天自动离职处理。并不发当月工资,员工法律意识淡薄25人全部办理了离职。去劳动仲裁能胜诉么?单位在2010年把 准备材料都去仲裁。有希望胜诉吗?劳务派遣公司还有个霸王合同条款全部写着乙方需要干什么,包括去异地工作,现在大家觉得办理离职错了怎么挽回,我们该怎么办...
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并不同意我离职,并对我说10月1号才能给我办理离职手续。我想直接走合同的方式,提前30天通知用人单位。是否可以直接交由人事,不用再给部门负者人。同时, 部门负责人和人事。书面的形式是15号。可以从13号开始算吗。提前30天书面向单位提出离职,30天后办理。但查到可以有15天的时间处理我的离职证明,最 ...
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违法情况),公司没有同意。现在该员工拒绝办理离职手续(不签终止协议、不领补偿金)。请问:现在这种情况,公司该怎么办?可以停发工资、中断社保、住房吗? 专家的回复,我知道:因为员工已经签收了《劳动合同终止通知书》,等于该员工现在和单位已经没有劳动关系。我可以按照流程,停发工资,办理中断社保、住房的手续了 ...
//www.110.com/ask/question-2555686.html-了解详情
我在14年12月辞职。一直没有回原单位办理离职手续,最近公司打电话说保险没有给我停,交错了,把别人的交到我的账户上了,要我把这期间给我交的保险钱,补给公司,这合理么。如果不给补,会影响以后到其他单位继续交保险么?...
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单位辞职后因为很多原因不能回原单位办理离职,请问我的社保怎么办,能转吗?我不想重新办理啊,重新办理的话是不是以前交的就没有了啊?跪求指教,谢谢!...
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两个月前提交离职信,用人单位以:1、公章外派人员携带办公;2、财务离职无人核算工资3、主要负责人不在为由不予办理离职手续,扣押社保关系。我该如何维护个人权益?我想申请劳动仲裁,却发现找不到之前的劳动合同了。该怎么办???...
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离职证明。这种情况下我该怎么办 我是上一家公司离职了,办理离职手续的时候,公司告知所有手续已经办完了,并且开了离职证明。现在我入职新公司,上一家单位又告知我有一项手续没办,等我再去办理的时候,原单位又说流程在处理要我等通知,但是从我离职到现在已经两个多月了,他们一直再拖,造成我入职新单位有 ...
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总是能够做出出人意料的事情来),改怎么办?会不会影响新单位的入职(新单位是一家事业单位)? ———————————————————— 另外,新单位7月17号报到,我6月 单位领导7月15号签字,8月中旬办理完离职手续的做法是否违法?——PS:原单位在我试用期期间不给签合同不给上保险,这种做法合法吗?我 ...
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