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,但我工作的环境却和我的病情相冲,令我经常头疼。我拿医生证明申请自行找单位实习却遭到班主任和部系书记的强烈反对。我由于病情的原因要每个星期都要去复诊而遭到班主任的批评,而且说我由于没有向单位请假而走了去看医生是违反学校规章制度,超过三天就当我自动退学了。我实习的地方最低工资是1310 ...
//www.110.com/ask/question-1966497.html-了解详情
男方是现役军人(三期士官),结婚后女方享有探亲假吗?女方单位为国企,单位规章制度有这么一条“探亲假:根据国家相关规定执行”。...
//www.110.com/ask/question-2970913.html-了解详情
,开始一本正经按照文件标准把应收费用数目算了下,把个体户吓的要死,当个体户提出少交点时候,某单位负责人就说:那你少交点现金,其余的就当我们单位消费算了。个体户同意了。紧接下来某单位就天天来此地消费,搞得民生民怨。某单位的做法违反了什么规章制度,应该向什么机关举报该行为,或做什么处理。谢谢...
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我在一个单位上班了20多年,按照单位规章制度,一切管理做事,从以前一直到现在没有签过劳动合同,国家法定节假日从没有得到过,五险一金只买过意外保险,其他都没有买过,现在单位口头要求我不在这里工作了,请教有关法律人士给我一个好的建议,怎样去讨回说法。...
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你好。本人于2013年9月中旬向前单位提出辞职,9月底拿到劳动手册正式解除关系,现获悉前单位于2013年12月19日发放年奖,由两部分组成:奖金 合同有第二十条:各类奖金的发放范围均为实际发放日仍在册的人员。甲方(前单位)相关的规章制度与该规定不一致的,以该规定为准。现咨询年奖是否可以通过劳动仲裁争取 ...
//www.110.com/ask/question-2182821.html-了解详情
公司说我给公司领导乱发短信,反映公司存在的严重违纪问题,这算不算严重违纪呢?...
//www.110.com/ask/question-1275917.html-了解详情
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