我在一家足疗店工作,入职时没有签劳动合同,没有告知辞职的流程及时间,现在我干了一个多月,想辞职,老板辞职可以,要递交申请一个月后辞职。我反驳入职时咋不说辞职要一个月,老板说我们店内就这规矩,递交申请后不到一个月不发工资。我该怎么办。...
//www.110.com/ask/question-7449412.html-
了解详情
经理面试的时候就口头上说底薪600+岗位工资+奖金,一个月休息2天,试用期3个月,试用期间只有底薪,辞职要提前一个月跟经理说,没有提及签合同的事,所以直到2008 去找该经理结算工资他说没有,我问他为什么,他说我没提前一个月说就走了可以不给我工资. 请问我该怎么办?还有就是我能哪些相应的赔偿? 答案越 ...
//www.110.com/ask/question-6663.html-
了解详情
厂里提前一个月给我说叫我下个月辞职,说我技能水平不过关,但是我在那里都干了半年了,这一个月快要过去了,我去问他那个补偿金,他们不给,他们回答是说我可以继续在那里干,也可以现在辞职,那个厂里的班长现在一直在找我茬,说我四处串岗 ...
//www.110.com/ask/question-4066434.html-
了解详情
我在一家餐厅打工,做了27天,前天辞职,老板说我没有提前一个月提出辞职,不给我工资,店里面也有这样的规定,我可以拿回工资吗?...
//www.110.com/ask/question-2666133.html-
了解详情
页的公司规章制度,上边的工资与我之前在公司的时候工资制度不同,还有什么离职流程。走的时候行政没说要提前一个月提出申请,现在老板说我是旷工,一天按旷工三天的工资扣。公司主管可以为我作证,但是老板说我旷工,不给我发工资,我该如何维护自己的利益!...
//www.110.com/ask/question-5885670.html-
了解详情
处于试用期,单位未与我签订劳动合同,也未购买社会保险。提出辞职时,老板说要提前一个月辞职,且要找到交接人才可以。10.8日老板的秘书找我说我这边的事情要交接给 其他人都发放了,就我没发工资。切老板也不接听我的电话,不给任何理由。去公司找就更不可能,因为他经常不在公司。 我应该如何才能得到我应得的工资。 ...
//www.110.com/ask/question-1989677.html-
了解详情
在外企工作,每月月底公司将工资打到个人账户上,提前一个月辞职,现在已经交接完并离职,但是公司不给结算工资,让等到下个月底,请问,我希望公司这个月底就能付清所有工资,有没有相关法律规定可以依据?...
//www.110.com/ask/question-34642.html-
了解详情
发,他说,然后我赶着回家,就没有和他争论,这算违法吗?还有我第一个月去上班到下一个月15号发工资,他压了我800元工资说这个工资要在辞职的时候才可以拿,一 我讲,模模糊糊的跟我说的,而且我提前一个月跟他说过年后辞职,他不给我走,说要找到人来代替我的位置还要等他做惯做熟了才可以给我走,不然就不会把压着的 ...
//www.110.com/ask/question-12561644.html-
了解详情
青岛一家个人开的连锁超市工作,由于工作相对较为突发,离职时公司不同意,我按照劳动法提前一个月上交辞职报告后离开,该单位一直未与我签订劳动合同,未缴纳社会保险, !如果我这次失败了,公司后边离职的人就都没有说理的地方了,老板也就可以更嚣张了。甚至老板还要他手下养的小哥找我们“聊聊”。试问天下还有没有说理 ...
//www.110.com/ask/question-7097967.html-
了解详情
因为厂里淡季,两个月没事做,我要求辞职,老板说辞职可以得提前一个月,我就又上了一个月,说好的淡季拿保底,可辞职时却说计件,可之前却没人告知我,计件的话我们淡季没什么事,几百块都不到。我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-11170964.html-
了解详情