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公司两年不给员工上社保,现在甚至连工资都一直拖欠,因为手续不全无法补缴过去两年的社保所以公司提出以每月500补偿我们,可是他们言而无信惯了,从来不说不给,但从来 告的,法律也判定公司给员工补偿,但是公司一直拖,最长的拖了一年多还给补全,这要怎么办。我们岂不是要一直等?申请仲裁的方案已有同事实施过, ...
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老板也答应了,到2014年1月20号我回家走的时候老板说客户没有打钱给他钱只能结算一个月工资(压了一个月)其他留个银行卡说25号打卡里,结果25号 打电话可他说还要等几天,结果一直拖到现在。想去劳动局可是听说要很多证明,因为是小公司,自然厂牌,工资条等一切全部没有,上班打的卡也在公司。认识我的员工 ...
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公司干了3年多,因为公司效益不怎么好我多次提出辞职,老板不同意并且答应我每月最低不少于2500给我,不管我做做到2500,干了大半年了实在是干不下去了老板同意我辞职了,可是去算工资,既然扣了我2800,说是每个月我没有做到2500发了2500给我,我走 ...
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上个月我们加了好多天的班,然后发工资,一天加班费都没有,人事说加班要填加班单,否则算不算加班,工资的。可是填加班单的事情也没有人和我们说。这加班费就算拿不回来了吗? 问题补充: 我们上班,加班都要指纹打卡的,为什么不能作为依据?非要填加班单,我如果直接打12333,赢的几率大吗?...
//www.110.com/ask/question-380811.html-了解详情
上个月我们加了好多天的班,然后发工资,一天加班费都没有,人事说加班要填加班单,否则算不算加班,工资的。可是填加班单的事情也没有人和我们说。这加班费就算拿不回来了吗? 问题补充: 我们上班,加班都要指纹打卡的,为什么不能作为依据?非要填加班单,我如果直接打12333,赢的几率大吗?...
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跟单位签合同,我们辞职时她却压着我们的工资不让人走,而且辞职书我们提前一个月都交了,现在我真的有事要辞职,可是还不让人走,请问,这时我们该怎么办?...
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你好,我想咨询下,我们五个人从厂里出来,他要扣每人3600元,我们找过村委会他们不管,找劳动局说要等一个月,可是我们那么多时间等,请问我们应该怎么办...
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(他在唐山出差),说这半个月的工资已经被扣了! 我打电话问老总怎么回事,他说我应该提前一个月告诉他,可是公司规章制度上写的签订合同的需要提前15 36条还说,劳动者在试用期内提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同,况且我们还签劳动合同呢! 请问,我该怎样维护自己的合法权利呢?我们上班没有工作证,考勤 ...
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经理说下的,可是在我出去的时候找到经理,就在食堂那坐了下,可是被主任看到了,说我上班时间在外闲逛把我开除了,叫我8月15叫我去拿工资,我当时也在意反正也是走,以前都是开除工资一份不少的,前几天听我同事说工资单出来了,那时也说扣钱,就在昨天听我以前 ...
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了。忽然发现她的行为不太正常。我就开始查账。发现去年有10万多元的账对上。可是已经走了半年了。走了之后在别处打工工资也很低。怎么办?老账对不上。家里条件并不好。他丈夫腰不好工作。儿子还上学。没有其他的金钱来源。3年前还买了房子。这1年10w在我们这干了10年了。 ...
//www.110.com/ask/question-5324934.html-了解详情
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