合同未到期公司解约怎么补偿 -法律咨询劳动纠纷搜索

公司以撤岗为由解除劳动协议，我该如何维护自己的权益

北京公司员工，2007年8月6日入司，与北京公司下属项目公司订立劳动合同，合同未列明工资金额，但每月工资发放标准为6240元（基本工资5200元加20%绩效经济补偿协商不一致情况下，公司这样单方面解约的行为合理吗？而且目前我没收到任何关于经济补偿的书面凭证，接下来我应该怎么做才能比较有利呢？如果我要 ...

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