我在广州顺丰速运公司上班，是正式员工来的，已经工作了快到15年了，现在公司要我们这些老员工自动离职，我该怎样保障自己的合法权益不受侵犯...
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公司即将注销改个体之前买给员工买的保险能和个体买的保险合并吗？还有公司要求员工自动离职才给签/失业金证明合理吗？...
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请教一下各位公司遇到员工自动离职没发最后一个月工资，因为工资原因投诉到监察大队，双方已核准了所欠工资，但是员工因为工资金额不多本人不过公司交接又不去将监察大队撤诉怎么处理...
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我到生产完之后都没有登记，就是属于计划外生育了，公司可能不会给我相关福利。 公司威胁我，叫我自动离职，说是公司也会被处罚。对于我这种情况，公司会受到什么处罚？我是缴纳三险的外地员工，那么我在产假期间除了没有工资之外，三险是否缴纳？...
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,1号为公司全体休息日，剩余休息日按部门安排休息。 2、本公司为所有入职员工提供免费食宿。反不在公司食宿者，公司一律不进行餐补、住宿补 贴、 交流及了解，本公司试用期为37天，如7天内(含7 - [ ] 天)新入职员工自动离职或被公司劝离者均不予以发放工资。经公司考核，试用期合格者 - [ ] 第二个 ...
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。如有情节恶劣并给公司造成经济损失者，公司将保留追究其法律责任。 自动离职：按照情节轻重处以500-2000元罚款，并将以文本方式通报批评，公司永不 百元的培训费；并且给了我发票。 后来在旁人告知的情况下我才知道正式员工是要求1000的保证金（貌似叫这个）。保证金是300+700。这个700是成为真是 ...
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我是一个理发店的老板，有一个员工睡觉被我批评后发火说不干了要辞职，我不批他就自动离职，还吵着要工资我要怎么办，我们是有口头协议的，店也有规章制度，他来工作的时候就都跟他讲好了，要做到规定时间提前申请离职才可以批的，还有我们店的工资是菧薪加提成的，如果工作心态不好，不履行店里的规章制度， ...
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我嫂子进了一个工厂，是正式员工，后面身体不舒服，去检查发现是宫颈癌，厂里面给她休三个月病假，但现在主管要求她26号去自动离职，请问如果不自动离职，厂里面开除，厂里面需要付什么责任吗？厂里面可以在她生病期间叫她自动离职吗？...
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年7月入职某公司，与另外一家第三方劳务派遣公司签了三年的劳动合同，属于派遣员工，11年7月初公司领导口头告知我，认为我不适合这个工作，让我在月底自动辞职， 后给我，也可以让公司签字盖章保证提成会给我。我的问题是：1.我是否应该自动离职2.如果不自动离职，公司应该如何对我进行赔偿希望能给予解答，谢谢!...
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你好，我工作的餐厅在广州，近期餐厅装修需要停业，餐厅要员工到深圳分店帮忙1个月，不去深圳分店的员工公司说当我们自动离职，但是我们并没有提出离职，这公司做法合理吗？不服从安排到深圳帮店1个月就法律上算我们自动离职吗？...
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