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我从大学毕业后入职到一国有企业,上班后不久便被单位派往外地学习,因刚参加工作不久就出差学习,故没有及时与这家国有企业签订劳动合同。学习期间, 合同。如今这家国有企业因股权改制后实行国有员工身份置换,分流出来员工都可以参与改制,但我因为当时出差原因未能与原单位签订劳动合同,故原单位未能承认我国有员工 ...
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