2015年国庆假期公司要求十月五日正常上班，我在假期前与上级请假没有批复，假期加班并没有双倍工资并且上班时间为十二小时，我选择正常过完假期，八日上班，被告知旷工三天扣钱九百，我应该接受么...
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国庆假期上班亦是10.1/10.2/10.3上班，假期调到其他时间，工资没有翻倍，这样公司做法有没有犯法...
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因为家中有事延长国庆假期公司没有同意，故提出辞职，没有回公司交接工作。公司已解除劳动合同，现公司以没有职业道德为由不发放工资及押的工资...
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2020年国庆假期我们公司不调休，9月27日和10月10日正常休息，10月7-8号上班。如果被安排7-8号不用上班，这两天的工资需要发放吗？...
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国庆假期电商行业不放假吗 不论实习还是工作法定节假日我们是不是享有三倍工资呢...
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您好，我想咨询一下公司在国庆假期期间要求我们全体开会三天，是否应该按国家要求给三倍工资？...
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律师您好，我在一家小公司从12年到现在，工作三年半，国庆假期过后，老板就直接让我去结工资，公司没有给签合同，也没买社保，我能得到补偿么？...
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我们正常排班我是每周四休息 正好国庆假期法定节假日的1号是周四 公司人事不允许我们把公休挪开 这样我就少了一天休息 这样合理么 也没有三倍工资什么的...
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咨询一下，我在国庆10月1号发现怀孕，由于身体反应不舒服，整个国庆假期都卧床休息，8号本来要上班了，但人不舒服向公司行政发微信请假半天，8号下午去上班发现出血 舒服我想休够医生建议15天再去交接，况且公司已经有人顶替我工作了，我问她国庆工资怎么算、不能请产假休息吗？她说我是9号提出辞职了还提产假不合理 ...
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我在店里上班在中秋和国庆上班，不忙之后，别人有假期我没有，我辞工没到期老板就把我提前放了，这种我中秋和国庆节假日工资给不给算给我...
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