我于八十年代末进入某国营工厂A，2003年底A工厂改制为私营企业B，2010年私营企业B又被C企业兼并，本人在三企业工作已有二十余年，请问是否满足连续工作十年以上签订无固定期限劳动合同的条件？与C企业签订合同中有"甲方对乙方在B单位连续厂龄进行合并计算"条款...
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经过考试被长白山管委会录用，每年签合同，已经工作七年了，问；工作十年以上，我应该是这个单位的员工了吧。...
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劳动者在同一单位工作14年，1996年第一次签订5年的劳动合同，2000年7月6日签订10年的劳动合同，到2010年的7月9日通知我，企业不再与我续订合同，企业这样是不是违反《劳动合同法》的规定？？？...
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在企业工作二十年以上，领导未告知本人，不开班子会议，直接一个人做主把我划出本单位，到其他单位，可以吗？...
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律师你好！ 我 在企业工作二十年以上，领导未告知本人，不开班子会议，直接一个人做主把我划出本单位，到其他单位，可以吗？我就想知道在法律的程序上我提前是否应该有知情权？谢谢！...
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我是一位通过第三方中介公司派遣的员工，现在在一家企业工作，请问我在该单位工作满十五年，如果被辞退的话我可以得到那几方面的赔偿？国家规定10年以上按照正式员工如何解释...
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办理时，基层部门用湖南省计生委关于计生条例的司法解释说我不符合，原文如下：十九、什么是“农村居民”和“城镇居民”？ 《条例》和《条例修改决定》中所称 是：自己或者父母承包了责任田土的居民，在国家机关、事业单位、人民团体工作的正式工作人员，且在企业连续工作三年以上以及享受了城镇居民社会保障待遇的，以及在 ...
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.施工队长.技术员。八六年国务院发布，国营企业实行劳动合同制，其中规定；国有企业，事业单位，社会团体在常年性工作岗位上的工人，可以按五年以上的长期工，一至五年短期和 合同，没有协商余地，愿者签.不签别干，。当时我们已经工作二三十年了，对修桥补路这份工作已又了浓厚的感情，虽然一次次升工资.发福利.发奖金 ...
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？我查了一下劳动法。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不 依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 我的理解是，企业应当支付我经济补偿金3个月的工资+（赔偿金3个月的工资*2倍）=9个月的 ...
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患病或非因工负伤医疗期规定》第三条规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期 五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上 ...
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