完后离职，没满一个月，公司是单休制度。这期间我有两天是中秋节都在加班，其中一个周日也在加班,等于说期间只休息了一天。离职后公司以我没有工作满一个月， 元来计算，工作几天发几天工资，请问这样合法吗？单休制的公司每个月的计薪天数是怎么计算的？请问试用期间的加班工资是否有？中秋节那两天对于没满试用期员工是否 ...
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我在美团上班，因上班时间受伤，休息了一个星期，工伤期间没有工伤补贴，原本一个月休假四天的假期，可休两天未休的假期每日补五十元的一天，现在公司说我无上足班，不予补贴，请问工伤期间是否可以扣自己原有假期的补贴？工伤期间是否有工伤工资？...
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在国营单位工作有20多年，现在面临破产，性别女，工作期间有请假休息，一直都是按照临时工的待遇，现在工资是1500.按照日工，一天50，现在酒厂按照劳务工赔偿，且公司一直没有签订合同，想问一下单位不签合同是否违法，是否自动生成永久无固定期限合同，现在公司怎么赔偿，按照什么工赔偿，是按照经济 ...
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，和优秀员工奖，每月绩效奖组成。 第二条 有底薪的每月最低一万元人民币的任务业绩，未完成者按照未完成业绩的10%扣除工资，连续三个月无业绩者做自动离职处理 的小人伎俩，请你仔细阅读以下内容并在第八条签字。 第一条 乙方在任职期间知悉的经营秘密和技术秘密，无论甲方是否对种信息标明商业秘密，乙方均负有保密 ...
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企业是不用给公司员工买社保的)。当时合同上没有说合同期间一年内不允许辞工（如果辞工就要扣一个月的工资）。现在我在该公司做了快一年了，7月份辞工不 ）。所有国家规定的假期都没有休息，而且还要工作12小时（没有补助）。一年最长的假期只有三天（初一、初二、初三）这样的公司是否有相关部门进行监督！！！员工应该 ...
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，工作压力大，发生疾病，单位是否需要承担部分医疗费用？如果单位以“已为职工购买了医保”为由拒绝承担，职工有没有权利要求单位补发未休息期间的加班工资？ 2、现在医疗期未满，医疗期工资怎么确定？单位要解除劳动合同，应给予职工什么补偿？ （实际工龄28年，在本单位工作19年）...
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保胎，就经常请假的，结果到7月份我想去上班的时候，公司却对我说：“你就休息到生完宝宝再来上班吧，你这样经常请假影响我们排班的，过两天过来打个停薪留职，休息的时候自己交社保”我现在产假快结束了，我请问：公司是否有权让我不去上班，在休息期间我能否问公司拿最基本的工资，还有社保我该自己交吗？...
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，客人人家也不差我们的赔偿，就是想圆满的在我们这把婚礼办了。 第三天上班，我被开除，我连一个解释的机会都没有，我要求支付我的工资，但公司拒付，意思就是我的工资就当赔偿 ？ 今天公司让我回去签字，说是赔给客人的钱让我签字做个证明，您认为我是否该签，盖给酒店的章不就行了吗，若是只让我一人签这里是否有问题？...
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上班期间自己把手弄伤了，公司没掏一分钱，公司只是安排休息要求自己出医药费用来治疗，而且在休息期间不能上班的情况下休息是否有工资...
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下班，5.30上班，3点下班，在此期间也没有休息时间，吃饭时间也不规律，做完才有时间去吃饭，最长一次工作5.30到晚上10点，身体吃不消，想辞职，请问辞职是否当天可以离职，离职后老板有权扣我工资吗？因为合同上说离职要提前一个月说，我同事离职老板说你现在走这个月工资就没有 ...
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