我是2018年12月入的职，2019年1月购买的五险，今年2019年7月31日公司直接要我离职，当时8月社保已经买了，公司要求我把8月公司交的和我自己交的那部分全交了，这种情况合理吗？还有一件事，在职期间，公司没有和我签订劳动合同，我想问一下可不可以告公司 ...
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了 每个月也有稳定的业绩 但是他们就开始整我们了 降低我们的提成 和工资 而且并没有主动告知我们 在03.25号那天突然告诉他们单方面和我解除劳动关系 工资也没有发我 我在职期间没有和我签劳动合同 也没有给我购买社保 我想申请赔偿 却不知道为什么去取证...
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是安排在7月份发放。 现在6.25~6.29这几天并没有任何有关工资的消息，所有离职的同事都没有收到工资，只有在职的部分同事收到了。听说公司现在是在申请破产的 回基本工资，还是能够拿回我们应得的工资：底薪加提成？我们任职期间公司并没有为我们购买社保医保，有的同事还没有签订劳动合同。我们接下来该怎么做？...
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2010年3月5日开始开始在一家会计公司上班。没有签定任何劳动合同，没有购买社保，没有入职申请表。4月10日左右发了一次工资。5月8日本人发送手机短信申请辞职。获口头批准。5月10日被辞退。在职期间没有任何上班卡。被辞退后没有收到任何工资。 请问这种情况我可以申请劳动仲裁吗。申请劳动仲裁我能提交 ...
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本人7月16号进去一家公司工作，招聘岗，8月28号被公司调到行政岗 本人7月16号进去一家公司工作，招聘岗，8月28号被公司调到行政岗，没有重新签订劳动合同，试用期重新开始算，现在3个月过去了，说我不能转正，在职期间公司没有购买社保，我可以申请劳动仲裁吗？需要什么资料？...
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本人7月16号进去一家公司工作，招聘岗，8月28号被公司调到行政岗，没有重新签订劳动合同，试用期重新开始算，现在3个月过去了，说我不能转正，在职期间公司没有购买社保，我可以申请劳动仲裁吗...
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截图） 4月16日被公司无故辞退，（目前已经离开公司，离职手续未办）在职期间没有签订任何劳动合同，和购买社保，并且收取服装押金。公司指纹打卡和拍照下班，每天下班时间不固定，最早也要晚上8点。（没有加班费，公司说：没有加班费一说）工资领取的是打卡（次月23号打卡，有拖延）。有3 ...
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本人2月底入职 6月30日被公司无故辞退，（目前已经离开公司）在职期间没有签订任何劳动合同，和购买社保，公司不打考勤，工资领取的是现金但没有签字，基本没有什么东西可以证明我在那家公司上过班。目前手上唯一有的就是公司委托我去税务局开票的委托证明盖公司鲜章和我身份证 ...
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我在昆明，劳动仲裁的时候公司不承认与我曾建立劳动关系，在没有签订劳动合同和购买社保的情况下我选择辞职，仲裁的时候我提交了名片和印有我名字的广告册和一 是劳务关系，名片上无盖章、广告册和录音说是我个人行为，仲裁委员以让被申请人提供我在职期间打卡纪录，我想这个应该早把我删了，很担心，想问下律师，我的这个 ...
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