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酒店上班,当初因为实习需要实习协议,酒店要求一年的合同,刚去的三个月还有,到后来,经理用下班休息期间告知第二天要上班,有一天真的不想去上班, 扣,第二天照常上班,然后她当天晚上来找,拍门,不开,最后把门踹开,后来不敢去上班。每个月20号发工资,差3天到20号,结果到20号的 ...
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你好。一家酒店做兼职,由于太累现在想辞职上班之前合同的,合同上写的是做到大年三十。现在只做十几天就辞职酒店人事部不给工资。但是 他偏要说他说的。由于我们是第一次出来工作,什么都不懂,之前合同后我们没有去复印一张或是照下来,现在他肯定已经毁。怎么办呀?还可以拿到工资吗?谢谢!...
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请问,现在酒店上班合同酒店的试用期是3个月,说试用期后辞工要再做1个月,招到人才可以走,可是现在不想做,东家这规定对吗?...
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酒店上班,干四个多月,没合同,有的时候也提前一个月给酒店,走的时候没发工资,说是等到十号发,但是发工资的时候经理说的工资 补上,请问他这样房间忘退不给冲帐非让员工自己给钱的做法对吗??最多1500,一个月3500,外加九天,他说工资不够扣,怎么可能。难道是罚款??可是没有哪有 ...
//www.110.com/ask/question-11072207.html-了解详情
朋友酒店上班,干四个多月,没合同,有的时候也提前一个月给酒店,走的时候没发工资,说是等到十号发,但是发工资的时候经理说的工资 补上,请问他这样房间忘退不给冲帐非让员工自己给钱的做法对吗??最多1500,一个月3500,外加九天,他说工资不够扣,怎么可能。难道是罚款??可是没有哪有 ...
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酒店上班时间骨折,没有合同,没有入职,工作6天就砸脚骨折算公伤吗,酒店有责任赔偿的钱吗,现在有27天酒店也不管不问...
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请问律师,一家酒店上班劳动法合同,辞职是要提前一个月申请的,12月13号交辞职申请书,领导只肯批2月8号走,当时同意,现在有急事要1月13号走,领导要扣10天工资,12月13号申请,1月13号走,要扣10天工资,请问酒店是不是违反劳动法合同?...
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酒店上班没有合同,如果老板突然不要可以问酒店要补偿费吗...
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通过学校一家酒店实习,合同自动离职没有工资的那种,现在因为不想继续上班,直接走没辞职,不给发工资,今年一月和二月的提成应该和工资一起发的,结果没发,就发工资,现在走以前的提成也说要给扣掉不给发,打电话给酒店没用,找劳动局有用吗...
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酒店上班试工期两天,现在感觉不适应,想辞职,但是合同,录指纹,但是合同上写试工期3天内辞职没有工资结算?那上班两天是不是白上?还会不会发工资?...
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