110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 379 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
实习生在单位实习期满,即将签约。下半学期学费还未交,学校通知我们实习生,不交齐学费不给转正。个人认为单位签约和迟交学费是两码事,学校和单位有权这样子做吗...
//www.110.com/ask/question-222239.html-了解详情
2021年8月以大三实习生的身份来到一个公司工作,工作三个月考核通过可以转正,却被要求以我没有毕业证为由不给签正式合同,但可以给正式的工资,当时说等我拿毕业证了再签正式的转正合同,后续还签订了大学生第三方协议等等,工作到2022年6月30号可以拿毕业证了,公司人事以考核不 ...
//www.110.com/ask/question-16112894.html-了解详情
我是一所机构的老师,在实习生时底薪2000,没有其他的补贴,说是转正后工资3000,也签了临时文件。现在准备转正,领导把工作底薪调成1500,500作为车费饭补,剩余作为业绩考核,这样是合理的吗...
//www.110.com/ask/question-15318687.html-了解详情
我是一名在校实习生,我在公司实习了3个月多还是还有和我签转正合同,当时招聘的时候说的是3个月转正的...
//www.110.com/ask/question-13682665.html-了解详情
回学校参加毕业答辩了,五月底回来的时候组长告诉我最后一次考试不及格,如果想要转正需要再考核一次,但是三个月已过,最开始签订的实习合同已经过期失效了。 五险一金。 第二,而当我7月20号拿到工资条的时候去询问人事为什么按照实习生给我发工资,人事说公司规定应届毕业生一般都是按照七月一号发正常工资(这个规定 ...
//www.110.com/ask/question-11524316.html-了解详情
我是大二实习生,公司要我们培训三个月实习再三个月,然后转正要签三年合约,而且说五险一金要转正两年后再给弄,是不是侵犯我的权利,对于一个刚出社会的人来说,支不支持我去...
//www.110.com/ask/question-9791423.html-了解详情
实习生转正的一个月后,由于公司自己匮乏,需要裁员,若裁掉刚刚转正在试用期的转正实习生有赔偿吗?还是参考劳动合同法的第四十七条赔偿半个月薪水呢?...
//www.110.com/ask/question-8145096.html-了解详情
在公司当实习生已经一年了,来时说是实习一年,但现在说没有交档案的不给转正,不给档案有两个原因,一,档案已经办理人事代理,二,不确定在公司干 多)现在的问题是办理了人事代理和把档案存在公司一样吗,利弊在哪里?还有现在公司不给我转正(前段时间组织签合同,我已经签名了,公司那边没签,副本也没给我)我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-4143855.html-了解详情
公司用实习生,实习期一旦过了就又招一批实习生,表现很好,组里人也向上反应可以留,但是上级就是要再找个实习生,因为实习生工资低,表现再好也没有转正机会,所以我想问一下,公司这样做对吗。。。。不知道有什么法律可以保护这批实习生...
//www.110.com/ask/question-3619688.html-了解详情
您好,我2014年2月以实习生进入公司工作的,无签订任何合同或协议;2014年7月填了转正申请表,至今一直未签合同,但从转正后开始买社保。现在公司提出补签合同。 请问: 1.补签合同日期是写2014年2月还是 ...
//www.110.com/ask/question-3489892.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索