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我是一名实习生,公司以工作违规为由,解除劳动合作,拒绝发放9月10月薪资并罚款7.5万元,我认为公司就是在靠手段欺骗实习生,请问公司的做法有没有问题,遇到这种事情我们应该怎么办?请问公司是否有权利全部扣除实习生的工资?...
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我想问下关于在医院实习,实习生没有工资,是不是代表中秋,国庆等这些法定假日,实习生必须按照医院通知,加班,不放假,也没有任何补偿由于实习生没有工资,所以在法定假日期间加班也没有任何加班费用,这是对的吗??...
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写在QQ群里,公司要求写在工作圈,两遍统计方式也不一样。而作为实习生是按天算工资,每天50。要按照这样罚款工资根本不够罚。还得倒贴, 部内部罚款。到公司这边的话一次是30X8=240元。两边罚款加起来有将近2800,。实习生工资按照天来算 一周上五天班=250.一个月四个星期就是1000……这样我还得 ...
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实习生在我单位实习,单位孽缘最大量的人力精力教会其仪器操作、销售经验证等,但其半年后要离开,单位如何处置,如何挽回损失。实习生在我单位实习,单位花费大量的人力精力教会其仪器操作、销售经验证等,但其半年后要离开,单位如何处置,如何挽回损失。...
//www.110.com/ask/question-1638097.html-了解详情
后的20%。但是也有资料显示,税务局曾辟谣称这种做法是对税收政策的误用,实习生与企业的关系本属于雇佣关系,不应以是否签订劳动合同判断,应把实习生个人所得定以为薪资,按劳动所得税计算。 那么现在当实习生遇到这种扣税的问题(主要因为实习生本身报酬已经很低,2000扣掉税和房租,在大城市只能勉强养活 ...
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我是实习生,跟公司签的6个月协议,没有保底工资。我们公司都是实习生,主要经济来源也是靠着实习生。 我们每个月也就50至300元。但是如果出现赔偿,公司不承担任何责任,都是我们全责。比如我们只赚五块,但是如果出现错误要赔900。 请问在这种情况下我们怎么离开公司,最不济也要少赔点。...
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实习生,当初我应聘岗位的时候不知道这个岗位是可以以高中文凭进入的 所以我现在已大学实习生在这个岗位中实习了5个月还没有转正。现在这个公司发年货了,那些比我晚 用不用申请提前15天离职? 还有我是自己出去找工作的 不是学校安排的 他们得知我是应届实习生才让我拿到证书后才能转正的。可是部门大多是高中文凭。...
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我公司实习生入职,本来双方约定是做满2月发放实习生工资2000,现在该人做了15天去申诉,劳动仲裁局让我按最低工资标准1800折算15天的薪资发放给这个实习生,这个是否合法?...
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毕业实习生签订实习协议自动离职会有什么后果 我是一名还没毕业的实习生 毕业实习生签订实习协议自动离职会有什么后果 我是一名还没毕业的实习生,只是和现实习单位签了实习协议,没说违约金什么的。,我现在因为个人原因提出辞职,按程序是应该一个月后离职的,但是等不了一个月我想先 ...
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企业(教育机构)拖欠实习生工资,单位是说实习生辞职后,很多小孩子也走了,让实习生承担这个后果,然后就最后一个月工资不发 这种情况如果想要回工资要怎么做...
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