中工伤怎么定义,相同责任算不算工伤?能在企业得到什么样的补助待遇? 伤者在事故中的的责任大小和工伤的索赔金额的比例有多大关系?如果对方主要责任 还有工伤养病期间,单位给予基本工资还是参照原先几个月所发的全额工资?另外还有没有其他的经济补偿?还有单位可不可以在此期间开除伤者。事故对方(与伤者在同一个公司 ...
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期间依法享受社会保险,由甲方统一办理,个人缴纳部分由甲方代扣代缴。”可是公司一直以来只为我上了工伤、医疗两种保险,并未上其它社会保险,只是在2010年 的养老保险费,致使农民工不能按规定享受养老保险待遇的,用人单位应按照本办法的标准予以补偿。”《北京市工资支付规定》中明确规定“加班工资基数以及各种假期 ...
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请问律师朋友社保赔偿的标准,和我出事前12个月发的工资的平均工资不是一个数额,是不是就能证明单位不是按照我的实际工资进行社保缴费的?还有就是《廊坊市工伤职工社会保险统筹办法》现在废止了吗?我2010年出的工伤,能不能试用这个办法,来让单位补偿我降低的工伤保险待遇???...
//www.110.com/ask/question-502020.html-
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我没有任何过错,我们有四十多万存款!大部分都是我挣得!婚后一年我父亲因为工伤过世!有五十万工伤补偿当时我没要,都给了我母亲!父亲名下有一套公产房也在公证后过户给 的工资只有五千多!其他没有太多固定奖金!都是我的加班费!我一年加了四百多小时才挣得这些钱!要是给抚养费的话会按什么标准啊!因为加班费不固定!...
//www.110.com/ask/question-13271389.html-
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我没有任何过错,我们有四十多万存款!大部分都是我挣得!婚后一年我父亲因为工伤过世!有五十万工伤补偿当时我没要,都给了我母亲!父亲名下有一套公产房也在公证后过户给 的工资只有五千多!其他没有太多固定奖金!都是我的加班费!我一年加了四百多小时才挣得这些钱!要是给抚养费的话会按什么标准啊!因为加班费不固定!...
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