的,她说我不本人去当面领她不给我发工资,但员工准则上有写发工资支持转账,现金,打卡。请问在法律上我有理由要求他给我转账发工资吗?他不给我按时转账发工资的话属于拖欠我工资吗?他要求我只可以见面才能领工资合法吗?...
//www.110.com/ask/question-15696136.html-
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的时候才可以一起领。如果辞职后离开这个城市,则叫人代领或者通过银行汇款。(该厂工资一直都是发现金,从未有银行汇款的情况。并且公司说压30天工资,但往往 手续还有两天,我想请教各位老师、高人: 面对如此光明正大违法的小黑厂,我们该如何维护自己的合法权利? 1:我是否可以要求他们在离职时为我结清现金工资? ...
//www.110.com/ask/question-1212729.html-
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你好我想问一下,企业发放工资给员工现金,月月给我发1000元,现在打官司,企业造假工资,说我月月发3500左右但是真工资表和造假的工资表没有我本人未签字,我想问企业这样属于合法吗...
//www.110.com/ask/question-13156894.html-
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公司分2次发工资.打卡在2400.扣了社保和房租水电.实际到帐在2000左右.其余发现金.签名工资表上没有金额总数只有打卡的数2400元.总工资在4500元左右.发现金的是另一种表格叫加班费.为避免以后员工赔偿纠纷.这样做合法吗?...
//www.110.com/ask/question-9407264.html-
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公司分2次发工资.打卡在2400.扣了社保和房租水电.实际到帐在2000左右.其余发现金.工资表上没有金额总数只有打卡的数.总工资在4500元左右.发现金的是另一种表格叫加班费.为避免以后员工赔偿纠纷.这样做合法吗?...
//www.110.com/ask/question-9407256.html-
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单位把工资卡收了,每次发工资只是将工资里的一部分以现金形式发放,这样合法吗...
//www.110.com/ask/question-14078575.html-
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我是一名幼儿园保育老师,请问每月发到我们工资卡里的钱,叫我们取现金上交幼儿园300至1500不等,这种做法合法吗,还有我是深户,给我买社保只能按不是深户一样买,多的钱必须自己出,我每月社保自己出495幼儿园出三百多,每月扣完社保就只剩一仟七佰多,请问这种做法幼儿园合法吗?...
//www.110.com/ask/question-11138323.html-
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终止了合同,未完工程扣了五万块钱后给我结了账,请问这合法吗?然后由于所结工程款不够发工资,老板扣了我的自用小客车,又打了一张欠条给老板,老板同意拿钱 车该怎样收回?工程结账时我只在结算单上签了字,然后没有开具任何关于收到现金的单据,老板那边直接就把钱发放给了工人,这合法吗?如果我不认可这笔资金成立吗?...
//www.110.com/ask/question-10452468.html-
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我在一家民营企业正常辞职,已经离15天后到发工资时间。老板打电话给我叫我去收现金 我在一家民营企业正常辞职,已经离15天后到发工资时间。老板打电话给我叫我去收现金,要把事情搞清楚才给我工资。说找第三方调查我在职其间的财务问题。但我只是一个车间主管而已。他这样做合法吗? 而且我正常离职办好所有手续 ...
//www.110.com/ask/question-7435590.html-
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的工资有4个月的。办理离职的时候忘了让老板写一个欠条。后来每个月都打电话催要工资,老板总是一个月推一个月的,从6月推到7月,一直到现在10月了。 过保险,也没有工资的欠条,而且我们发工资是发的现金,怎么证明公司没有给我发工资,证明公司拖欠工资呢,公司以欠发票不发工资合法吗?怎么维护自己权益,要回工资呢 ...
//www.110.com/ask/question-667956.html-
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