，出国务工必须要持有劳务签证。一般情况下，劳务签证有效期在一年左右，而他手中的这本是商务签证，是用来出国旅游、考察、投资的短期签证，有效期只有3个 中甲方栏署名的四川人李某某，众人询问了具体的工作事宜。 “你们是啥公司？我们跟着谁干活？” “不清楚。” “工资是不是按照合同里说的月结？”工人又问。 “ ...
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)别人发工作服,我们几个都没有,我们去问,厂方叫我们回去等着.上个月全体罢工8天厂方给签字的人3.5天工资，我们没有。 请问律师厂方是不是违反了劳动法所体现的同工同酬 的话有的赢吗？我是2007年10月25日入厂的2008年7月签的第一次半年期合同。共签过2次。2009年7月至今都没有签过。请问我现在 ...
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为1200的基本工资不变，计件补助变为400元，但试用期过后我提出签订劳动合同，老板说忙，等闲下来签我在两个月期间提过三次，都没有签，在最近一次和老板娘发生了一些 可以不听你不正当的使唤，老板说，那我们就算工资吧，我就和他算了。今天他说我是被解雇，发了最后一月的工资（我刚好上完最后一月）现在我想问： ...
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提出，寻求解决。无发解决的，可以向就近的劳动行政部门投诉。双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决：协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 到目前已经5年多时间: 我一天工作9小时,一个月休息一天. 以下是我2008年工资单:(在不请假的情况,包括加班,法定日加班)每个月都是这个数. 基本工资 ...
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付手套、两付口罩。每天是计件工作，12小时工作制，两班倒。21日至22日早上是夜班，五点多下班来家睡觉的。工厂五年只体检过一次，在进厂时候， 分辨工厂提供的相关资料真假，比如工资条，合同等？我们了解的是他们没有合同，但是我们提出，第二天他们就拿出了合同，我们了解是他们没有什么放弃购买保险协议，但是第二 ...
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同意了，给结工资时，他们要扣我一个月工资，我说为什么，他们说是合同中写了，但合同中是写了，那我六月几百块，是不是要补给我，他们反说你是计件工，我只认帐单，没办法被扣去了一个月三千五的工资，拿工资时还要签5至6月工资也结清，不然不给工资，当时签了。这样的事情 ...
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电机二分厂上班，工作一年了，由于签订合同是集体计件，但是我们根本不知道单价，也不知道工资怎么算，问了多次也没有人给出答案，每次都是上面发多少就是多少 十分钟开始上班到23点吃宵夜到23:30开始上班1:40休息十分钟，3:40休息十分钟一直到七点，如果是对班休息就会延后到八点或八点半，很多同事都说很饿 ...
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电机二分厂上班，工作一年了，由于签订合同是集体计件，但是我们根本不知道单价，也不知道工资怎么算，问了多次也没有人给出答案，每次都是上面发多少就是多少 十分钟开始上班到23点吃宵夜到23:30开始上班1:40休息十分钟，3:40休息十分钟一直到七点，如果是对班休息就会延后到八点或八点半，很多同事都说很饿 ...
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我的 父亲在一家化工厂工作了8年，之前都没签劳动合同，工资是按计件的，在去年的一次检查中意外发现肺部出现了问题，县医院要我们到工人医院去检查， 去找单位报销他老推脱要问领导和老板，我想去申请劳动仲裁但资料只有一份没有盖章的工资表和一本工伤保险医疗证和职工养老保险手册，请问我们该怎么做，而且和我父亲一起 ...
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月份进厂，今年3月份签的合同，4月份因公司事计件的 需要开工票，{也就是工资}跟车间主任发生争吵，并动手打了他两拳，{不是很重}老板当时进行了处理， 结束了~到了5月份厂里逐渐没活做了~做一天休息半天，老板的意识想开掉几个人，结果老板以旧事从提，虚开工票，没有按时完成公司定额，等等种种理由逼我们自己 ...
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