应届毕业生，未毕业前，与劳动局和用人单位签订 培训 合同，因毕业证迟延，错过单位的通一签订合同时间，被单位认定违约，要求2000元赔偿，校方应许下一次用工安排，学生档案现存学校，请问两千元拿的合理吗?如果不拿可以吗?对以后有影响吗?...
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应届毕业生，出来去了培训机构，签了合同并且培训机构帮忙贷款付了学费，一节课还没上，因为身体原因要退学，但是对面要4000左右的违约金，但是签合同时并没有提到违约金，而已我连保证金都交过了，现在，但是我和对面之前说过我身体不好，但是还是被他们招了过去， ...
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应届毕业生辞职后，公司以国家规定（劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知 12．在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同）是不是就要不到未签合同所欠的双倍工资和社保...
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律师你好，打扰你一下，我是应届毕业生，进入一家公司后并没有劳动合同,需要等我发毕业证才可以签,但是我现在想离职,如果现在离职的话，上个月的工资就没有,只能等到十号领工资才能走吗？不想白干十天有什么别的方法吗？...
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我是一名2015年外语专业的应届毕业生，今年3月份通过一家公司的面试，同意派遣到国外作为工程项目的翻译，5月份来到该公司实习，中途因为学校答辩问题但已经过 才接我电话，说公司已经安排好了翻译出国，我被辞退了 我和那家公司牵过三方协议和网上协议 但因为没有毕业证的缘故没有签劳动合同 请问我该如何维权？...
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您好 我是一名2014年毕业的应届毕业生 我现在在一家贵金属投资公司实习 我们没有合同和书面条纹 去了直接入职开始实习 工资是下个月拿上个月的工资 而我由于原因这个月没有上班 而我去公司要上个月的工资的时候却被告知必须 ...
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应届毕业生，四联单的合同上签了3年 实习合同6个月，违约金3000，现在实习期刚结束，但是想离职，需要赔付违约金吗？实习结束前一个月我都请假没有去，他们的培训出勤率我也没到，但是他们也不跟我解除合同，如果不赔付的话会有什么后果呢？以后考事业单位什么的会审核不过吗？还没有签转正合同。...
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你好，我是一名应届毕业生刚毕业，在一家小厂上班，去年10月份工作至今 工厂不给我签合同 无五险一金 每月仅休息2天 连国家法定节假日都不放假 ， 我想知道 ： 1） 不签合同我能随时走么？ 2） 企业是不是一定要买五险一金（国家有没有这个规定），还是其中一项 两 ...
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机构上了15天班，他说试用期一个月，但是在13天的时候就要求我签正式员工的劳动合同，然后我不想留下来干，第15天的时候我就走了，然后老板现在就是不给工资我 ，然后直接不理我了，我刚出来工作，很多东西不懂，不知道怎么办才好，试用期的一个月我没有签试工合同，只是口头说试用期2000。这样的情况我该如何是好...
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机构上了15天班，他说试用期一个月，但是在13天的时候就要求我签正式员工的劳动合同，然后我不想留下来干，第15天的时候我就走了，然后老板现在就是不给工资我 ，然后直接不理我了，我刚出来工作，很多东西不懂，不知道怎么办才好，试用期的一个月我没有签试工合同，只是口头说试用期2000。这样的情况我该如何是好...
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