天走)都是随提随走,按照社保法的规定 离职当月我们企业也应该为员工缴纳社会保险, 但是有的员工本身不愿意缴纳当月了 或者找到新单位 新单位要给他 才能够留有证据证明是其自愿放弃的 (如果写保证书没有法律依据) 那么 员工回头投诉我们不给他离职月缴纳保险 我们如何保护自身的权益? 还是必须强制为其缴纳 ...
//www.110.com/ask/question-2822331.html-
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想咨询一下,以目前社保缴费规定,当月10号前完成增减工作,超过10号就归为次月办理,那如果员工在当月10号前离职,公司可以停止缴纳其当月的社保吗,有没有硬性的要求的,还是说如果当月只上几天,我们就得交满其当月的社保,下个月才能停的...
//www.110.com/ask/question-13385235.html-
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当月23日离职,请问社保如何结算?是公司全缴纳一个月还是缴纳到离职日?...
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我是4月15号签的离职报告!请问单位应不应该给我缴纳当月的社保?我去查询发现4月份的社保没有缴纳!...
//www.110.com/ask/question-7110528.html-
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我这个月19号要离职,公司说不给我缴纳这个月的社保,说是当月20号之前离职的都不给交社保,请问这个规定是否合理?我应该怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-3881223.html-
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。 6、薪资发放 协同审批在计薪日之后通过的、员工一直在职未脱岗,则当月工资仍应上报发放;若协同审批在计薪日之前通过,或员工已脱离岗位,则 。 7.4 档案及社会保险关系的转移,因员工本人原因不配合解除工作、不缴纳各项费用致使档案或社保关系不能及时转出的,由离职员工本人承担相应责任。 7.5离职员工于 ...
//www.110.com/ask/question-1599819.html-
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你好!在公司上班,离职的当月没上班,公司缴纳了社保,离职手续办理完后,公司打电话让我个人承担1000多元的社保,最后没协商好,他们起诉我,胜诉大吗...
//www.110.com/ask/question-9623413.html-
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本人与八月底辞职然后离职、等到九月中旬发薪水的时候发现、当月的社保缴纳全由本人自己一人支付、(本来公司应该缴纳八百、其余的由本人支付),因为当月是满勤,并没有少上班的现象、所以我觉得当月的社保公司应该为我缴纳、想咨询一下、公司的这种做法对么?...
//www.110.com/ask/question-4807222.html-
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员工当月17号离职,公司应不应该给缴纳当月社保,有没有法律依据...
//www.110.com/ask/question-9785690.html-
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当月20号左右离职,公司应当为我缴纳当月的社保吗...
//www.110.com/ask/question-8769929.html-
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