在唐山入职的。已在公司工作两年半，刚刚怀孕，但唐山项目到明年二月份结束要撤离回北京。可是我又是孕妇去不了北京，该怎么办？不解除劳动合同的话公司唐山已经没有工作项目，要是解除劳动合同的话我的生育保险断了，休产假期间也没有基本工资可以拿了，怎么办？ 求各位热心的律师给解答下 ...
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我现在怀孕期7个多月了，原岗位对孕妇自身不好我曾要求车间公司给协调解决都未果先又赶上公司人力资源优化，车间未经允许就把我从车间优化交予公司处理，现在公司又要竞聘上岗如没有竞聘上将解除劳动合同，我现在该怎么办？...
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