我们公司不让员工辞职该怎么办？...
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大专以上文凭的员工必须跟总部签订合同，一切交由总部管理！保险让办理转移到广东，且按广东的标准给我们缴纳！若不签合同就让其主动离职！！请问公司这样的做法 低一等！我辛辛苦苦那么卖力的为她打理好一切，现在就得到如此待遇！呵呵…我现在准备辞职，现在只想找回克扣我的工资，还有最主要的是如何把我的保险转到宿迁来 ...
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我们公司为了想减少员工他们又不想开除员工，就实行减少员工的工资让我们自己辞职，请问这种手段是犯法的吗？？...
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了 他就把我喊醒 非常频繁 这里新来的员工 我们部门的 每一个礼拜就要被赶走一个 最后我辞职 公司说公司不挣钱 说让我3个月后再来 我急着用钱 而且还是在外地 请问如何解决 谢谢您的关注...
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我们公司昨天已经放长假，停产。但我现在不想做了，也不想辞职，我们是没有签合同，没有买社保，可以得到多少补偿金。 放假前，业务经理说，公司处于紧急状态，让我们员工体谅一下，实际上就是不想给我们补偿。...
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，我过了好久打没人接，我一看就去了一趟，她说公司从2月执行新规定，分拨发工资，第一波是正式员工，第二波是离职的，我问他离职的第二波是什么时候，他说 明显是不愿意给我工资的企业，我一个大学生该如何维护我们的自身合法权益，如果我们的顶岗实习得不到保护，那为什么不让我们在学校继续学习，非得让我们顶岗实习呢？...
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，我过了好久打没人接，我一看就去了一趟，她说公司从2月执行新规定，分拨发工资，第一波是正式员工，第二波是离职的，我问他离职的第二波是什么时候，他说 明显是不愿意给我工资的企业，我一个大学生该如何维护我们的自身合法权益，如果我们的顶岗实习得不到保护，那为什么不让我们在学校继续学习，非得让我们顶岗实习呢？...
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.8.6号进厂.8月14号 因为个人原因迟到了15分钟，和我一样的还有几个员工。组长答应并让我们签了。补卡单，补早上卡的。然后签罚20元的罚款单。过了许久，因为工厂没货做，要放一个星期的假，很多人都辞职了。我在试用期也辞职了。离职日期是2013年8月26日。27日办离职手续。在办理途中， ...
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方案，征求意见实施。近两个月，新的领导上任，直接把我们的工资砍掉近50%，然后发话，不愿做的，走人，同时把我们岗位三人的中一人已逼走，每天要求加班到20点到22点，领导说愿做的就做，不愿做的走人，可我需这份工作来养家副口，但如此的超大工作量和克扣工资让我几乎崩溃，而我又别无选择，我不知道该怎么办 ...
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时，告诉他我想辞职！到了9月14号下午我再发短信说辞职时，他让我15号办手续，他姐夫（这公司是家族型企业）只给我上个月的工资，（他在唐山出差），说 请问，这半个月的工资他该给我扣下吗？ 昨天我查了劳动合同法，在新员工入职三天后还不签试用期合同的，在超过一个月，未满一年的情况下，每月公司需要支付劳动者 ...
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