法院介入调解）。针对公司现状，目前法院提出二种方案供员工选择。第一种方案：可以走公司的破产程序，如果这样的话，不能保证员工的权益，因为新的劳动法有 享有的生活费380元，如果公司真的到了资不抵债的情况，可否起诉控股公司，我的医保和养老是否能有保障。 如果我选用第二种处理方案，法院对员工的权益打折处理 ...
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