我是5月18日进入该单位，公司每月20号发上个月的工资。我6月29日申请离职，店长说下个月底就可离职。我8月20日跟店长电话要7月份的工资， 但是以我没有那里考勤记录和公司不承认我在那里上班为由索要无果。。（我们在影楼里使用的是艺名，我有在店里的工作牌，工作装，以前工作提成的单据，还有以前辞职的同事的 ...
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一直到2013.5.25日一直都没有签劳动合同 其他的员工都没签 刚开始是实行24小时倒班制 到13.5.25号 告诉我说要一个人天天上晚班 由于身体 有工作期间的人证 工资卡 其他的都在KTV 如果KTV不给出证据怎么办 请律师帮帮忙 我一农民 真的不知道该怎么办了 我该如何维权工资卡 都是有单位 ...
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公司欠我工资，说单位没钱。但是单位又开新店！我在一家餐饮连锁企业，因为单位进营不善，从今年初就陆续开不出工资了！现在前我4个月的工资，一共是 这里面有几个问题，我是08年12月去的公司，09年9月份和公司签的合同。但是2010年4月份我才发现和同是和劳动派遣公司签订的，不是和本公司签的，后由于欠工资太 ...
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工作7个月，在此期间公司没有卖保险，说签合同一直拖着没签。现在我辞职，公司说要提前一个月说，我就再干了一周就辞职走了，然后公司现在拖欠我上月 了又往后拖，我该怎么办？求助我怎么证明我在这家公司工作了7个月时间呢？还有刚刚殷立律师所说的第一点要求用人单位给付没有签订劳动合同期间的双倍工资（每月支付两倍 ...
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上一家单位要满十二个月才签合同，我十一个月的时候离职的，走之前谈了要补我去年年底的年终奖一万多元。离职一个月之后才把工资和钱打给我，但是只补 。找公司财务，说我离职了就只给三千。打电话给领导，直接挂我电话。这个年终奖没有纸质的东西，只有口头约定。我是不是可以通过劳动仲裁要求赔我双倍工资来维权呢？谢谢！...
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月19号进厂子工作，当时进厂子工作没有签劳动合同，只是口头诉说了不到一年不给辞职，工资压一个月，到了第二个月了说公司这几天没钱，下个月发，到第二月 直到2013年3月18号，也就是昨天，工资压了三个月的，就在昨天我去辞职 单位就不给辞职，和我一块的一个同事他干了一年多了 ，按理说和合同已经到期了，但是 ...
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基本工资为1830元工资公司规定为月结；并商定在公司工作一月后，公司负责按国家规定给每位员工上三险并签订正式劳动合同；且年底有额外分红。并公司负责每位员工 我们的劳动成果，理应受到尊重和保护。 2、 在选择工作的时候，一定要看好单位，那些不签合同，工资不按时发的单位要谨慎选择。对于公司口头的承诺，一定 ...
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律师您好，我是一名2011年7月份刚毕业的大学生，经他人介绍我于2011年9月份在我市的一家事业单位上班（无编制的，属聘用），先说试用三个月没工资， 把这半年的工资按照劳动法规定发给我。但进去的时候是没签任何劳动合同的，也没个什么协议字据，都是口头的，但我有在这个单位工作的证据，证明我是什么时候进去 ...
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我在一家私企的小企业工作，单位主要经营的是干货的零售，应聘的时候，人事说的比较好听，单双休，法定节假日轮到单休了就单休，双休了就休息，我觉得合同的内容基本没问题，就签了一份，可是正常情况下的劳动合同一式3份，他们就只有一份，我问过，可是人事用别的事情搪塞过去了 ...
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已满，未叫我续签合同。现辞职，单位要求支付4万的费用（培训期间单位支付的工资、住房公积金、保险、差旅费、培训费、卫生津贴等）。因工作在本县城兄弟单位变动 准备与新单位谈一定的条件，若是谈不成，我决定离开该地方。我想请问律师：若果我申请劳动仲裁，我交付的贰万元能否要回，打的欠条能否追回，或是在上述情况下 ...
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