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细化加强了对续期业务指标的考核,客服专员的身份定位就是“指定区域内专们从事收费、保全、咨询等等工作的业务人员”,相当于保险公司的流动柜台,所谓公司的 作为客服室主任,完全有条件有理由劳动合同的,但由于本人一直处于下岗状态原企业没有与我们职工清算,出于顾虑这边再劳动合同就会丧失原单位劳动关系, ...
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培训。而且如果要辞职的话单位要我们赔偿所有的培训费用、住宿和伙食费。而且工作一年了,我们手上也没有劳动合同外培训6各月还要我们了培训协议,说不 该陪么,要赔这么多么?太感谢各位专家了 这里说声不好意思 说清楚 我们劳动合同,但是我们手上没有合同合同公司那里,一年了也给我们一 ...
//www.110.com/ask/question-610073.html-了解详情
单位工作了两个月,目前拖欠一个月工资,缴纳保险,劳动合同离职后,的领导让帮他工作,结果操作不慎,给公司带来了 ,然后领导就找问这是怎么回事,并且不承认他让做过,是自己进入公司后台操作,他说能找到网站记录,我们就吵起来了,也没有承认是自己做的,他说要去法院告, ...
//www.110.com/ask/question-11793287.html-了解详情
是2003年进入单位工作的。当时单位正在经历事业转企业的过程(我们单位从2000年开始转企的,现在的性质是企业),说是还不能签订正式的劳动合同以及缴纳各种 实发的还跟以前一样,就是把保险扣除了。 今天,也就是10月30日,早晨单位发了个终止劳动合同的通知,有院里的盖章,说是明天下午完成劳动交接, ...
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又通过关系回去了,想了解下假如能补偿的话,之前工作的3年保险能给补回来么?还有就是现在手里没有劳动合同,干这么多年就过2回合同,去年的,因为合同上写写养老保险个人缴纳,所以合同是不是用人单位应该给一份,我们单位合同工人手里谁也 ...
//www.110.com/ask/question-6673434.html-了解详情
你好,单位工作两年半年,单位没有和合同,也没有交保险,去仲裁了,可是,对方律师和仲裁的人员都说,已经过了一年的申诉时间,进入时效期了,说明默认和单位签订了无固定期限劳动合同,就权利追究十一个月双倍工资的赔偿了,要和单解除劳动合同现在 ...
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媳妇结婚后就跟到我们单位上班,开始工作的时候可能因为是单位,也劳动合同,2年了,现在因为快生了,过年就一起来上班,想可不可向单位要求发工资。不知道可不可以,要是单位不允许的话?应该要怎么做!能怎么办?谢谢...
//www.110.com/ask/question-378850.html-了解详情
你好。一家公司工作3个月,劳动合同。后来找到新工作辞职,与领导交谈过,但是领导没有同意。因为新公司那边催得紧,于是第二天就离开原单位。原单位没有递交辞职报告且他们没有同意为由扣发一个月的工资。请问原单位这种做法是否合法?若不合法,该怎样要回的工资?谢谢。...
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正式编制,了就业协议,劳动合同,转正是明年的11月,现在是见习期。想调动到外地的另一家医院,档案、户口、组织关系都现在的工作单位,特向您求教, 的问题吗?能具体些吗?今年11月才正式入编,现在是见习期,人事部门是医院的,还是甘肃省的,工作调动容易吗?需要走那些程序,存在违约金的问题吗?...
//www.110.com/ask/question-331100.html-了解详情
单位工作了两个月,目前拖欠一个月工资,缴纳保险,劳动合同离职后,的领导让帮他工作,结果操作不慎,给公司带来了 1800元,然后领导就找问这是怎么回事,并且不承认他让做过,是自己进入公司后台操作,我们就吵起来了,也没有承认是自己做的,他说要去法院告,现在过了10 ...
//www.110.com/ask/question-11792757.html-了解详情
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