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规定离职当月没工资,但提成正常开,也就是4月21天没工资,但是这条规定从来没听任何人说过,可是员工手册上确实有,这条规定符合法律吗,我们之间没过劳动合同,公司是个人,有执照,怎么办害怕向劳动局投诉不成连提成都能给了...
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合法签约了承包合同,院办随意可以违约合同。 3、用高压手段“逼”我们出来办社区医疗站,最后又以成文四条规定合法化。 ①资质不够;②跨街;③聘请医生。 作为先锋 ,要求作为领导应把职工安排好,资质不够,也能剥夺工作权利吧?张超说没有办法,他没有权,说那怎么办,他说你去找赵义刚局长谈一谈。 ...
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合法签约了承包合同,院办随意可以违约合同。 3、用高压手段“逼”我们出来办社区医疗站,最后又以成文四条规定合法化。 ①资质不够;②跨街;③聘请医生。 作为先锋 ,要求作为领导应把职工安排好,资质不够,也能剥夺工作权利吧?张超说没有办法,他没有权,说那怎么办,他说你去找赵义刚局长谈一谈。 ...
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天就扣一百元。这个制度,符合法律规定么?而且,法律规定周六日要有双薪,可我们都没有。到现在也工资,当时什么合同。公司也 夏季。 就说是未成年,也欺人太甚了吧。 那里边和一边大孩子也很多。 想像您咨询一下,这样事情,怎么办。? 还要继续麻烦您一下, 那要是想告他 ...
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过了15天。还能向法院起诉吗? 好像规定过了期限能起诉,怎么办呢? 谢谢!各位情况是这样子。请大家帮帮忙。 我们于11月24日向 欠我们提成一直没有给我们,还有工厂没有与我们合同,我们也根据劳动法要求以前上班工厂付给双倍工资。仲裁开庭那天,工厂派了一个律师,因为以前拿工资一般 ...
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