我是天合石油相关负责人，并不存在拖欠工资的问题，如不删除原文，会采取法律手段维权...
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，我需要向您请教咨询一个关于版权及稿酬的法律问题。 我是一名大学毕业已经4年的女生，平日在一个培训机构代课打工，工资按天结算。 2012年初有一天老板说关于 。 之后由于房租纠纷他说他公司赔钱了不干了，培训中心破产了，还拖欠了我几千元的工资，我很郁闷但是也没办法，隐忍自认倒霉了，从此恶交。然后2013 ...
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执行和处罚措动监察机构查处、劳动争议仲裁委员会仲裁及人民法院诉讼，解决拖欠工资问题的对策 ，必须加快《广东省企业工资支付条例》的立法进度，加大对欠资行为 权益，当地政府应负责垫支解决，如果因拖欠工资引发大规模的集体事件，造成严重后果，应追究地方政府有关责任人的行政乃至法律责任发生用人单位经营者欠薪逃匿 ...
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？ 第二，上述第6条，我是否可以就相关问题主张工资方面的补偿？ 第三，我曾在2019年2月末就上述第4条拖欠工资情况，向法院提起诉讼并获公司方缺席 2年时间内，出现过多次无故拖延、拖欠工资的情况，我是否可以就此，按照恶意欠薪主张经济补偿？补偿的标准应该按照什么法律执行？（劳动仲裁已经确定会出具不予受理 ...
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还应支付申请人1600.00元整。 4.申请人是按照公司规定的时间下市场，由于中途申请人与被申请人在客户处理问题上有分歧，故被申请人责令我回公司，并停 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。总计：1800.00元整。 综上，申请人在被申请人单位认真工作，然而被申请人却无视相关劳动法律法规的强制性的规定，且 ...
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公司为我代扣代缴社会保险费用，请问我要如何才能查询到公司有没有为我缴纳养老保险等社保呢？ 还有一个问题，我和公司签订的劳动合同里面注明了“乙方每月综合工资 、不依法为我办理缴纳养老保险的这种违法行为很不满，但又不知公司是否已经构成违约违法，在法律上是否可以以此认定为拖欠工资，违约违法。公司生产经营运转 ...
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劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 再次，有《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释2001》 第十五条用人单位有 还能得到支持吗？ 我就是想问：25%延迟支付的经济补偿还能得到支持吗？ 补充2：可以认定是拖欠工资，工资晚发了1个月到3个月不等； 加班费 ...
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请求援助的问题：公司长期拖欠工资，应如何通过法律渠道维权？如果离职，公司应在员工离职多久之内结清所欠工资？ 所在公司长期拖欠工资，多次索要仍旧迟迟不 及公司老板的沟通索要，老板支付了总共所欠半年工资的一半，到现在为止，仍旧拖欠三个月的工资。公司总部在北京，本人就职于吉林分公司。电话咨询过劳动仲裁，未给 ...
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质量责任处理意见（人事经理称领导不同意罚款1000元的处理意见），并称公司根据法律有权对我进行工资的20%处罚。 目前状况——此前我一直努力与公司协商， 金额已经超出我工资的20%，这根本不属于协商，完全是强加要求。我反馈人事部坚持以2000元的管理责任经济处罚来与总经理沟通协商。目前单位拖欠我离职前 ...
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但是从不接我们电话，相当不负责任，我也决定不再相信他的承诺，走法律程序维权。所以特别想咨询几个问题： 1、我们当时没有签订任何劳动合同，是否可以申请双倍 ”发工资，又屡屡不兑现，到我们无奈离职，到拖到现在，我们认为他属于恶意拖欠，能否申请经济赔偿？可以申请拖欠工资的25%吗?如何申请？ 3、写欠条的人 ...
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