拿出来发现有质量问题 -法律咨询劳动纠纷搜索

房子装修纠纷如何解决

整改，我本来已经在他跟我说国庆前可以完工的时候联系了木工师傅帮我做事的，但因房子有质量问题没法施工已推到10月5日了，我真的是超级郁闷的。4日白天的时候我说到时房间做美缝，就到房子中把每个瓷砖缝细里面的灰层弄出来，这下让我发现更大的问题，第二个次卧地板大部分空鼓、小房间也有两处空鼓，我真的 ...

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怎样才能拿回自己的工资？

我入职前五月一号新装的，我五月十五入职，七月尾发现喷头不正常），后又经两位修机器的师傅确认喷头存在质量问题。最后更换了喷头。老板却归罪于我，这短短的两个月说如果机器再出现什么问题就不给我发工资，后来我就辞职了，我给老板带两个人出来就让我走，但到最后他还是以各种理由不发我工资，说我弄坏他的两个喷头什么 ...

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公司变相逼员工辞职的问题咨询！

承担,这样的要求合理吗？），我们底层员工不同意拿自己的驾驶证消分，就让我们写反思，写检讨，说是当天交不出来，第二天就在家写，在家写反思期间扣除岗位工资报告交于委托方。 5、报告审核的三道程序中若发现问题都必须返回上一道程序做修改与复审。 6、每次审核的质量都与审核人的工作评定挂钩，审核人员对报告书的 ...

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这种情况职业病还能诊断与鉴定么?

去做诊断说出我对材料有疑问,院方说有疑问是做不了的,你拿过来我们就认为你是认可材料的,如果有问题你可以找单位申请更正.之后我差别的以下是疾病预防控制中心的检测结果,因为不能传图片,我只能手打出来检测结果: 测量工种：成型机操作工维修工测量结果Leq dB(A)： 78.8~102.9 76 ...

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关于公司变相逼迫员工主动辞职的法律咨询！

承担,这样的要求合理吗？），我们底层员工不同意拿自己的驾驶证消分，就让我们写反思，写检讨，说是当天交不出来，第二天就在家写，在家写反思期间扣除岗位工资报告交于委托方。 5、报告审核的三道程序中若发现问题都必须返回上一道程序做修改与复审。 6、每次审核的质量都与审核人的工作评定挂钩，审核人员对报告书的 ...

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因公替公司背黑锅，找公司赔偿是否合理

名技术工作人员对此也是无奈，领导怎么安排也就怎么做吧，期间曾听总监安排，私刻质量认证徽章（CMA章，需要母体试验室授权才可以用，我们没有呗授权）一枚，也使用了领导决定的事情，这些方面都需要钱去解决问题，但是公司和项目又不肯拿钱出来，所以说这些事情早晚在检查中是要被发现的。资质是公司找的，总监签的合同 ...

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这中情况职业病还能鉴定成功么?

不等，出差期间坚守岗位，与客户的工人同时上下班，由于个人技能，工作态度，以及服务质量等原因得到领导认可，2011年3月1日被正式调入售后服务部，担任售后维修工至职业病防治医院去做诊断说出对材料有疑问,人家说有疑问是做不了的,你拿过来我们就让你是认可材料的,如果有问题你可以找单位申请更正,之后又去了 ...

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