您好，我想咨询一下，我因为怀孕和家庭安排需辞职回家。现提交了离职申请，单位不批准，因为身体原因我现在又必须回家休息。请问我是否该走单位申请病假的流程？这个流程是否与我提的离职冲突，会不会在我30天以后该解除劳动合同时，说我请了病假所以30天时间不该从现在开始算？...
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我和公司9月6号提交了离职申请，9号离职，然后公司那边到上个月月末都没有把审批流程走完，结果今天和我说我是旷工离职的，我应该怎么办？...
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离职，当月23日提交了离职申请，公司未签字，让写了7天事假条到当月底，之后也没有办理手续了，看劳动法规定是提前一个月提出辞职，那本月是23日还是30日算自动辞职呢？是否算作离职后再从事其它相关行业工作就与原单位没关系了？未签保密协议...
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你好，我是一名孕妇，一个月前给公司提交了离职申请，我后来和公司说不离职了，现在公司要求辞职离职，这合理吗？...
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您好，我想问下，我是实习生，因家中有事提前4天给公司提交了离职申请，但是他说得提前一个月，让我一个月后去拿离职申请，但是没签合同为什么提前一个月，现在必须回家，公司说旷离不发工资，我应该怎么办...
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您好，律师，我想咨询下，我在4月23日提交了离职申请，但在最后离职日那里写了5月31日，公司4月23号就批准了，而现在5月24号（刚好30天）我想直接离职，可以吗？他们还没招到人。...
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您好，我于5月底提交了离职申请，昨天要求老板安排交接，让我提前离职，老板要求我把所有bug改完，协商未果，我直接没有去上班，下午他让人事给我发通知说，我没有办交接，自动离职给公司照成损失要求我赔偿...
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你好，我上个月15号提交了离职申请，但是答应公司做到这个月18号在离职，我现在不想去了可以吗？...
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提前一个月提交了离职申请（没有写离职通知）上级没有批准，一个月后可以直接走吗...
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你好，我最近9.8号提交了离职申请，正常情况，10月7才能正式离职？ 1.在此期间，教师节津贴没有发（别的同事都发了600）是否正常 2.如果9月12号，应该发八月工资的日子，我没有发工资1000+多，是否正常 3.六月签署了一份为期一年的劳动合同，现在实在想要离开这里，但是领导不给办理，并告知 ...
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